FILIALE: VERONA
La Divisione Permanent di Gi Group (Aut. Min. 26/11/04 Prot. n. 1101-SG), con un team di consulenti specializzati in ricerca e selezione di personale appartenente alle categorie protette, si occupa della ricerca e selezione di risorse con esperienza, che hanno voglia di intraprendere nuovi percorsi professionali.
Per azienda strutturata cliente operante nel settore del trasporto conto terzi a temperatura controllata, ricerchiamo
IMPIEGATO/A UFFICIO QUALITA' - QUALITY ASSURANCE JUNIOR
Responsabilità per attività di supporto:
Gestione delle certificazioni IFS, BRC e ISO9001;
Aggiornamento del manuale di autocontrollo HACCP;
Gestione della formazione in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro;
Monitoraggio dei CP e dei CCP;
Gestione degli aspetti legali per nome e per conto dell azienda e supporto in materia giuridica ai vari reparti aziendali.
Requisiti:
Il candidato/a ideale ha maturato un'esperienza di almeno 1 anni nel controllo qualità nel settore alimentare in aziende strutturate.
È requisito preferenziale il conseguimento di una laurea in materie giuridiche e/o giuslavoristiche e la conoscenza del d.lgs 81/08;
È richiesta la conoscenza della lingua inglese.
Orario di lavoro dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle 17.30 con un'ora di pausa pranzo.
Zona di lavoro: Verona Sud.
Inserimento diretto in azienda con retribuzione commisurata in base all'esperienza maturata
Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroupholding.it ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati
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