La figura ideale combina competenze farmacologiche di base con capacità di analisi, organizzazione e leadership del team, contribuendo a garantire l'efficienza del punto vendita e la soddisfazione dei clienti. La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi. Responsabilità principali: Analisi dei dati di vendita del punto vendita per monitorare performance e individuare opportunità di crescita Controllo dei costi e ottimizzazione delle risorse operative Implementazione di strategie di vendita e promozioni per incrementare il fatturato e la fidelizzazione dei clienti Negoziazione con fornitori per condizioni xrdztoy vantaggiose e gestione approvvigionamenti Coordinamento, supervisione e motivazione del personale, pianificazione turni e sviluppo delle competenze del team #J-18808-Ljbffr