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Senior product manager

Parma
Contratto a tempo indeterminato
Smeg Group
Product manager
Pubblicato il 14 marzo
Descrizione

Per il rinforzo del relativo dipartimento in Smeg Headquarter cerchiamo un Senior Product Manager che sarà responsabile della strategia, sviluppo e gestione del ciclo di vita dei prodotti elettrodomestici (MDA) di competenza, coordinando le attività tra R&D, marketing, vendite e supply chain, al fine di assicurare l'ottimale rispondenza dei prodotti gestiti alle esigenze del mercato ed al conseguimento degli obiettivi di fatturato e marginalità.

Responsabilità:

* Coordinare, guidare, indirizzare e supervisionare le risorse del Team con l'obiettivo di svilupparne la professionalità.
* Delineare e supportare la definizione della strategia di prodotto e la roadmap di sviluppo nel medio-lungo periodo.
* Gestire l'intero product lifecycle: analisi di mercato, concept, sviluppo, lancio e phase-out.
* Condurre analisi competitive e benchmark di mercato per identificare opportunità di innovazione.
* Collaborare con R&D e ingegneria per definire specifiche tecniche e caratteristiche prodotto.
* Supportare il team marketing nella definizione di posizionamento, pricing e comunicazione.
* Coordinare il lancio di nuovi prodotti sui mercati internazionali.
* Monitorare performance commerciali, margini e KPI di prodotto.
* Interfacciarsi con clienti chiave, distributori e filiali per raccogliere feedback di mercato.
* Gestire il business case e il P&L di prodotto.

Requisiti:

* Desiderabile l'esperienza in aziende strutturate del settore Consumer Goods / Home Appliances.
* Laurea in Ingegneria, Economia, Design Industriale o Marketing.
* 7–10 anni di esperienza in product management, preferibilmente nel settore elettrodomestici o beni durevoli.
* Forte conoscenza di analisi di mercato, pricing e gestione del portafoglio prodotti.
* Fluente in inglese; gradita una seconda lingua.
* Disponibile e aperto all'internazionale è motivato a viaggiare per fiere e mercati.

-

Competenze chiave e KPI del ruolo:

* Visione strategica e orientamento al business.
* Capacità analitiche e data-driven decision making.
* Leadership, sviluppo risorse e team, abilità relazionali e gestione degli stakeholder.
* Conoscenza del processo di sviluppo prodotto industriale.
* Orientamento al cliente e al mercato.
* Fatturato e marginalità della linea di prodotto.
* Successo dei lanci di nuovi prodotti.
* Time-to-market.
* Market share e posizionamento competitivo.

Zona geografica di provenienza e residenza nel raggio di 30-40 KM dalla sede aziendale quindi ed indicativamente entro le provincie di RE, PR, MO, MN, CR oppure disponibilità al trasferimento in zona.

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