Pubblicato il 13 giugno
Mansioni della posizione
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù Spa, Filiale di Mantova ricerca
RESPONSABILE DI TURNO – PRODUZIONE ALIMENTARE
Luogo di lavoro: Roverbella (MN)
Orari di lavoro: FT su 3 turni a ciclo produttivo dal lunedì al venerdì (6-14/14-22/22-6)
Tipologia di contratto: assunzione a tempo indeterminato/determinato da parte dell’azienda
Fascia di retribuzione: CCNL Alimentari Industria RAL 35-40K
Laretribuzione verr quantificata sulla base di criteri oggettivi eneutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni delcontratto collettivo applicato in relazione alla posizione
Per importante azienda del settore alimentare siamo alla ricerca di un/una Responsabile di turno produzione alimentare da inserire all’interno dello stabilimento produttivo con il compito di coordinare le attivit operative e garantire il corretto andamento della produzione.
MANSIONI
• Assicurare la realizzazione del prodotto nel rispetto dei volumi e degli standard qualitativi richiesti.
• Coordinare e gestire il personale operativo durante il turno di lavoro.
• Garantire il corretto funzionamento degli impianti produttivi.
• Monitorare costantemente le attivit all’interno dello stabilimento.
• Promuovere attivit di miglioramento continuo finalizzate all’efficienza produttiva.
• Verificare il rispetto delle procedure aziendali in materia di sicurezza, qualit e ambiente.
• Gestire eventuali problematiche produttive intervenendo tempestivamente nella risoluzione.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti] vetrinabakeca
