Chorus Group, gruppo attivo nel mondo degli eventi e della formazione, cerca talenti curiosi, innovativi e appassionati per vivere a pieno le sfide del mondo della live industry.
Per aumento di organico stiamo selezionando una figura di:Business Developer ManagerEventi, Progetti Educazionali e di Comunicazione - Pharma & Healthcare
La risorsa sarà responsabile dello sviluppo di nuove opportunità di business nei settori Pharma e Healthcare, con focus sull'acquisizione di eventi, congressi; sviluppo di progetti educazionali/ECM e soluzioni di comunicazione integrate.
Opererà in linea con la strategia commerciale del Gruppo, collaborando a stretto contatto con la Direzione Commerciale e con le figure sales delle diverse società del Gruppo. Lavorerà inoltre in sinergia con le divisioni Corporate Pharma ed Education, contribuendo allo sviluppo e al raggiungimento degli obiettivi di business.
Responsabilità del ruoloIl/La Business Development Manager sarà responsabile della generazione e dello sviluppo di nuove opportunità di business, presidierà le attività di negoziazione e chiusura delle trattative e contribuirà alla crescita del fatturato nei settori di riferimento. Opererà con un forte orientamento al risultato, valorizzando le relazioni con i clienti e identificando costantemente nuove opportunità di sviluppo commerciale.
In particolare, si occuperà di:Sviluppo commerciale su clienti, prodotti e/o aree assegnate, con focus sulla generazione di nuove opportunità di businessSviluppo e gestione delle relazioni con i clienti, finalizzate alla crescita e alla fidelizzazioneCostruzione e gestione di relazioni qualificate con i principali stakeholder del settore farmaceutico e healthcare (inclusi KOL), a supporto dello sviluppo commercialeRaggiungimento degli obiettivi assegnati in termini di volumi, fatturato e marginalitàPromozione e negoziazione di proposte progettuali e soluzioni di comunicazione per il settore PharmaCollaborazione con le funzioni aziendali coinvolte nella realizzazione dei progetti, in coerenza con gli obiettivi commercialiPartecipazione alla definizione del budget commerciale dell'area di competenzaMonitoraggio delle attività e delle performance attraverso strumenti aziendali e reportistica periodica
Mansioni principaliLe attività del ruolo includono, a titolo esemplificativo:Acquisizione e sviluppo di clienti potenziali a livello nazionale e internazionaleRaccolta del brief e gestione dell'intero processo di venditaDefinizione e implementazione di strategie commerciali in linea con gli obiettivi di crescita aziendaleSviluppo e consolidamento di relazioni con i principali stakeholder del settoreAnalisi del mercato e della concorrenzaIdentificazione e sviluppo di nuove opportunità di businessSupporto al team nella definizione delle offerte commerciali
Requisiti e Competenze chiave:Il candidato ideale dovrà avere esperienza consolidata nel comparto eventi e comunicazione Pharma and Healthcare e preferibilmente portfolio clienti acquisito nel settore degli eventi di formazione (ecm e non), della comunicazione scientifica.Conoscenza del mercato di riferimento e dei principali meccanismi regolatori (ECM, MedTech, Farmindustria, ecc.)Attenzione al rispetto delle normative di settore e delle policy aziendaliCapacità di gestione del cliente a 360°, dalla trattativa alla chiusura e post-deliverySpiccate doti negoziali e forte orientamento al risultatoBuona conoscenza della lingua ingleseDisponibilità a trasferteAutonomia nella gestione delle attività e delle responsabilità assegnateCapacità di coordinamento delle progettualità di sviluppoVisione strategica e approccio proattivo su clienti attivi e prospectSpiccate capacità comunicative ed empatiche nella relazione con il clienteForte orientamento al servizio e alla qualitàProblem solving, focalizzazione sugli obiettivi e adattabilità al cambiamento
Offerta:Formazione e affiancamento continua on the job2 giorni di remote working a settimana (al termine del periodo di formazione iniziale)Contratto a tempo indeterminatoTicket Restaurant
Si offre un contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato con regolare periodo di prova, full time, retribuzione in linea con le competenze e con le esperienze effettivamente maturate.
Ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 l'offerta è rivolta a entrambi i sessi e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Sede di lavoro: Milano – Sesto San Giovanni