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It manager - full or part time

Firenze
Contratto a tempo indeterminato
Scelte Strategiche
IT Manager
Pubblicato il 4 marzo
Descrizione

Scelte Strategiche, società di ricerca e selezione del personale, cerca per importante gruppo industriale multinazionale un/a: IT Manager Il/La IT Manager si occuperà della supervisione delle reti informatiche aziendali e dei sistemi informativi (hardware e software), volte allo sviluppo di nuove strategie di risoluzione dei problemi di rete per contribuire a ridurre i tempi di inattività e diminuire I costi di manutenzione. Creazione di strategie razionali per l'aggiornamento del software di rete aziendale ogni volta che è disponibile un nuovo aggiornamento. Costruire e implementare piani per garantire che la rete aziendale continui a funzionare senza problemi in caso di malfunzionamenti. Rimanere aggiornati sulle nuove tecnologie di rete e segnalare queste informazioni al Diretto Superiore. Collaborare strettamente con gli altri dipartimenti aziendali (dal controllo di gestione ed amm.Ne/finanza al commerciale, HR, Operation, ecc.) per valutare le esigenze di crescita e manutenzione della rete aziendale. Collaborare con le software e hardware house esterne per definire e fornire tecnologie e servizi IT di eccellenza a supporto della Società. In questo ruolo avrà l'opportunità di interfacciarsi con un team di tecnici esterni all'organizzazione, al fine di garantire che la tecnologia fornita sia supportata, mantenuta e contribuisca al massimo valore per l'azienda. Avrà inoltre l'opportunità di guidare gli sforzi di miglioramento continuo a supporto dell'ottimizzazione della tecnologia a supporto delle operazioni di produzione. Responsabilità operativa: 60-70% del tempo dedicato al supporto operativo attuale, 30-40% del tempo alla gestione dei processi software e hardware. Garantire che tutte le attività operative vengano eseguite in modo efficace. Conduzione del programma di miglioramento continuo delle operazioni IT. Garantire che tutta la documentazione necessaria venga creata e aggiornata a supporto del supporto operativo IT. Garantire che tutti i ticket di incidenti IT vengano risolti. Responsabilità degli acquisti (collaborare con l'azienda per definire gli standard delle postazioni di lavoro, garantire che le apparecchiature siano ordinate, configurate e consegnate). Analisi Software standard e non standard approvando i necessari. Responsabilità sull'esecuzione del processo di correzione dei rischi IT. Ricercare e consigliare approcci innovativi e, ove possibile, automatizzati per le attività di amministrazione del sistema; identificare approcci che sfruttino le nostre risorse e forniscano economie di scala. Eseguire il monitoraggio giornaliero del sistema, verificando l'integrità e la disponibilità di tutto l'hardware, delle risorse del server, dei sistemi e dei processi chiave, esaminando i registri di sistema e delle applicazioni. Fornire supporto su richiesta da varie fonti. Coordinare i fornitori esterni per le riparazioni ed il ripristino guasti hardware o software; Eseguire report periodici sulle prestazioni per supportare la pianificazione della capacità. Mantenere le apparecchiature ambientali e di monitoraggio del centro dati. Documenta chiaramente tutte le procedure IT e segue le migliori pratiche di gestione delle modifiche per le modifiche di configurazione dei sistemi IT. Garantisce la sicurezza dei dati, la privacy e la conformità alle normative e agli standard di settore. Gestire l'inventario di tutto l'hardware e le apparecchiature. Coordinare e pianificare installazioni software e hardware su larga scala. Garantire che i progetti e le attività IT siano completati secondo le specifiche, nei tempi previsti e nel budget. Sviluppare policy e procedure IT garantendo la coerenza. Proteggere l'azienda dai rischi IT, inclusi accessi non autorizzati alle informazioni, perdita di capacità di processo e livelli di servizio scadenti. Esperienza comprovata nella gestione di un team di tecnici per la fornitura di servizi e funzioni tecnologiche. ~ Capacità di comunicare in inglese, sia verbalmente che per iscritto che costituisce un plus. ~ Conoscenza di AS400 ed altri ERP d'avanguardia, non che conoscenza elevata di Word, Excel, PowerPoint e Access. ~ Conoscenza dell'hardware e delle periferiche di elaborazione e di rete. ~ Capacità di comprendere e applicare la conoscenza dei concetti, delle tecniche e dei principi di rete. ~ Conoscenza e comprensione delle reti fisiche e virtualizzate. ~ Capacità di risolvere i problemi dei sistemi e delle apparecchiature informatiche. ~ Conoscenza ed esperienza con ambienti di rete multi-server quali (Microsoft/Linux/Citrix), LAN/WAN, reti in fibra ottica e Cisco, MS Exchange Server, MS SQL, VMware Vsphere/Microsoft, IBM AS/400 e applicazioni multiutente thin client. ~ Laurea in Ingegneria Gestionale o in un campo correlato, preferibilmente. ~5 anni di esperienza lavorativa correlata in contesti industriali manifatturieri, meglio se in processi a caldo. ~ Esperienza nell'implementazione di ERP. ~ Verrà presa in considerazione anche una combinazione equivalente di istruzione e/o esperienza lavorativa correlata pari a 10 anni. Il CV dovrà essere inviato completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (ai sensi del decreto legislativo n°196 del 30 giugno 2003 e del GDPR Regolamento UE 2016/679. ) Info e privacy su

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