L’OPPORTUNITÀ IN SINTESI
AZIENDA: I-AER (Institute of Applied Economic Research)
SETTORE: Consulenza
RUOLO: Advisor di Controllo di Gestione e Organizzazione aziendale (Applied Researchers)
RIPORTA A: Director of Applied Research
SEDE: Home working + 50% clienti + mensilmente in sede (Busto Arsizio)
ASSUNZIONE: Immediata a tempo indeterminato (full-time); NO Partita IVA
RETRIBUZIONE (RAL): Fino a €45mila (€35mila fisso + variabile + stabilità 4 anni + welfare + trasferte + master interno + docenze)
COMPETENZE/REQUISITI INDISPENSABILI: contabilità, finanza, controllo gestione, organizzazione aziendale, 50% trasferte, automunito, domicilio Lombardia/Piemonte/Veneto
L’AZIENDA
I-AER (Institute of Applied Economic Research) nasce a Milano e Varese nel 2015 su iniziativa del Professor Fabio Papa per trasferire alle Piccole/Medie Imprese Italiane conoscenze in ambito economico e contribuire a innalzare la sostenibilità del tessuto industriale nazionale attraverso una vision centrata sulla cultura come volano imprenditoriale, economico e sociale
Aziende clienti: fino a €50M fatturato primariamente in Lombardia, Piemonte, Veneto
Aree di intervento: (1) Strategia D'Impresa: definizione e implementazione approcci di successo in mercati in evoluzione; (2) Organizzazione Aziendale: ascolto del personale, analisi processi, supporto a imprenditori e manager per implementare gestioni operative efficienti; (3) Controllo Economico-Finanziario: costruzione strumenti analitici per ottenere informazioni essenziali a innalzare la profittabilità; (4) Passaggio generazionale: piani di gestione aziendale
Punti forti: ricerca continua, formazione imprenditoriale, assistenza attiva, community di imprese, creazione know-how, trasferimento competenze
Valori: cultura scientifica (analisi e ricerca basate su metodi rigorosi e dati affidabili), territorio (specificità locali, dinamiche regionali), sostegno all'imprenditorialità (per liberare il potenziale delle aziende), rispetto (integrità, etica, inclusione), indipendenza (no conflitti d’interesse e influenze esterne)
IL RUOLO
Per supportare la crescita del business, I-AER cerca alcuni Advisor di Organizzazione e Controllo di Gestione (Applied Researcher) che supportino le aziende clienti, trasferendo metodi di lavoro analitici, strutturati e basati su dati, creando consapevolezza negli imprenditori sull'importanza della gestione e controllo e stimolando una riflessione sul futuro aziendale
Il ruolo richiede buona autonomia. Saranno valutate figure preferibilmente di livello medio che verranno formate, affiancate e coinvolte in attività compatibili con le loro competenze
IL CANDIDATO IDEALE
È domiciliato in Lombardia/Piemonte/Veneto, automunito, disponibile a 50% trasferte presso i clienti e ha competenze di Finanza, Controllo di Gestione, Organizzazione, Gestione aziendale, Contabilità
Il percorso di selezione prevede test di competenze (Finanza, Controllo di Gestione, Excel)
I fattori di successo: competenze, proattività, raggiungimento obiettivi, gestione autonoma dei clienti e loro apprezzamento
PERCHÉ COGLIERE QUESTA OPPORTUNITA’
Per operare in un ruolo centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in crescita
Per incrementare le proprie competenze e imparare sempre qualcosa di nuovo, confrontandosi con diverse realtà e toccando con mano il risultato del proprio lavoro
Per essere sempre maggiormente coinvolti in processi decisionali dei clienti e compiere un percorso personale e lavorativo che dia risalto alle proprie propensioni
Per operare in un ruolo vario e con poca routine. Le problematiche sono sempre diverse e legate alle esigenze dei clienti
Per gestirsi flessibilmente e autonomamente, in smart working e presso i clienti
SEDE DI LAVORO
Home working + trasferte clienti Lombardia/Piemonte/Veneto (50%) + mensilmente in sede a Busto Arsizio (VA)
TEAM
Le figure si inseriranno Team Advisory (12 persone) riportando al Director of Applied Research
PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA’ (in ordine di rilevanza decrescente)
Relazione col cliente per ottenere informazioni necessarie allo sviluppo dei progetti e comprenderne le esigenze, mantenere il rapporto, prevenire criticità, contribuire operativamente ai progetti
Analisi clienti: esame processi operativi/finanziari/organizzativi, identificazione punti di forza/debolezze/opportunità/minacce
Sviluppo strategia: prestazioni aziendali, redditività, obiettivi a lungo termine
Advisory di controllo di gestione: budget, previsioni finanziarie, capitale circolante, costi, finanziamenti, indici bilancio
Ottimizzazione Operations: processi, efficienza, costi, organizzazione
Formazione continua, analisi di mercato quantitative/qualitative
Docenze su temi di Economics e Gestione Aziendale
Reporting interno: attività, incontri clienti, database, relazione su avanzamenti/opportunità/problematiche, riunioni settimanali per attività/priorità/urgenze
COMPETENZE, REQUISITI, ESPERIENZE
Domicilio (o disponibilità a trasferirsi) in Lombardia/Piemonte/Veneto; Automunito; Disponibilità a 50% trasferte presso i clienti
Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale (o competenze equivalenti)
Ottime competenze di Finanza, Controllo Gestione, Organizzazione e Gestione aziendale, Contabilità
Ottimo utilizzo di strumenti informatici (Excel)
CARATTERISTICHE VINCENTI
Questo è un ruolo 100% Advisory che richiede competenze, passione per il proprio lavoro, dinamicità, capacità analitiche e di impattare positivamente sul business delle aziende clienti
Desiderio di mettersi in gioco, specializzarsi e accrescere competenze e capacità; Attitudine all’innovazione, all’apprendimento e al miglioramento costante; Ambizione alla crescita personale e professionale
Approccio orientato al risultato, capacità di lavorare in modo organizzato e per obiettivi, praticità, accuratezza, metodicità
Capacità di lavorare in autonomia, prendere l'iniziativa e contribuire in ambienti diversificati
Capacità di pianificare attività a medio/lungo termine per raggiungere costantemente gli obiettivi
Capacità di far emergere le esigenze latenti del cliente e proporre soluzioni innovative, generando una relazione di valore e duratura
Attitudine al lavoro in team, consapevolezza di lavorare per un obiettivo comune considerando la visione d’insieme aziendale e la soddisfazione del cliente come priorità
Capacità relazionali: approccio piacevole, comunicazione efficace, pensiero critico, ascolto attivo, riservatezza
L’AZIENDA OFFRE
Inserimento in un ruolo centrale in un’azienda di valore, giovane, innovativa, solida e in crescita
Assunzione immediata a tempo indeterminato; L’incarico è a tempo pieno e in esclusiva (no Partita IVA)
Retribuzione (RAL) fino a €45mila (€35mila fisso + variabile + patto di stabilità 4 anni + welfare + trasferte + master interno + docenze)
Opportunità di operare su diversi progetti e ambienti, accrescendo le competenze
Flessibilità e autonomia di lavoro; Ampio smart working
Percorso strutturato di inserimento in azienda (2 mesi); Continua formazione e affiancamento
PER CANDIDARSI
LA RICERCA E SELEZIONE È CONDOTTA SENZA INTERMEDIAZIONE, DIRETTAMENTE ED ESCLUSIVAMENTE DALL’AZIENDA (con il supporto di PBS per digital e comunicazione)
Si invita a candidarsi tramite LinkedIn verificando di aver caricato in LinkedIn il CV (PDF) più AGGIORNATO
Tutte le candidature verranno attentamente valutate. I candidati più interessanti verranno contattati entro 24 ore