Per importante realtà, leader nel settore di riferimento, nell ottica di un potenziamento strategico, ricerchiamo un General Manager - Managing Director
Descrizione:
Il candidato avrà le seguenti responsabilità:
- Dirigere e gestire tutta la organizzazione delle attività commerciali.
- Sviluppare e implementare le strategie e i programmi aziendali in modo da renderli efficaci a livello locale, condividendo le proprie decisioni con l Headquarter.
- Guidare e motivare i Manager per stimolare la crescita aziendale, rafforzarla e garantirne la sostenibilità, correggendone eventuali problematiche
- Gestione delle attività aziendali, supportando il personale nello sviluppo, nel miglioramento dell efficienza, nella promozione delle vendite e nel miglioramento delle entrate.
- Gestione delle relazioni con i clienti e si occuperà di centrare gli obiettivi di crescita.
Requisiti:
Il candidato ideale, è una persona molto motivata, e dinamica.
- Solida esperienza di almeno 5 anni in ruolo analogo; gestione di risorse umane, finanze e risorse aziendali.
- capacita di motivare le altre risorse e stimolarle al raggiungimento degli obiettivi.
- spirito d’iniziativa e organizzativo
- Ottima padronanza della lingua inglese
- Determinazione, spinta continua e capacità di problem-solving
- Capacità organizzative e gestionali.
- Doti di leadership.
- buone doti relazionali e negoziali e spiccato orientamento al risultato.
Il trattamento economico, previsto in parte fissa più variabile, verrà valutato in relazione all’esperienza del candidato.
La ricerca è rivolta a uomini e donne (L.903/77 - L.125/91)