Siamo alla ricerca di una figura proattiva e orientata ai risultati che si unisca al nostro team commerciale. Il/la candidato/a ideale si occuperà di identificare, qualificare e contattare nuovi potenziali clienti (lead) per espandere il nostro portfolio aziendale. L'attività si svolgerà principalmente attraverso ricerche online mirate e contatti telefonici.
Responsabilità principali:
* Ricerca e qualificazione dei contatti: Analizzare le liste di aziende fornite dall'azienda per identificare i contatti commerciali rilevanti (es. responsabili acquisti, direttori, facility manager).
* Lead Generation online: Utilizzare strumenti e piattaforme online (es. LinkedIn, database aziendali, software specializzati, motori di ricerca) per trovare informazioni di contatto aggiornate e rilevanti.
* Contatto telefonico (cold calling): Avviare chiamate a freddo per presentare i servizi/prodotti aziendali, valutare l'interesse e fissare appuntamenti per il team di vendita.
* Gestione del database: Mantenere aggiornato il CRM (Customer Relationship Management) aziendale con tutte le informazioni relative ai contatti e alle interazioni avute.
* Reportistica: Redigere report periodici sulle attività svolte e sui risultati raggiunti (numero di chiamate, contatti qualificati, appuntamenti fissati).
Requisiti:
* Gradita, ma non vincolante, esperienza pregressa in attività di telemarketing, lead generation o sviluppo commerciale.
* Ottime capacità comunicative e relazionali, con un approccio proattivo e persuasivo.
* Familiarità con l'utilizzo di strumenti di ricerca online e database aziendali.
* Conoscenza base o avanzata del pacchetto Office (Excel in particolare) e preferibilmente di software CRM.
* Orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi.
* Costanza, organizzazione e precisione.
Cosa offriamo:
* Contratto a tempo determinato con l'obiettivo di trasformazione a tempo indeterminato entro 6/12 mesi
* Orario part time (24 ore/sett.), con possibilità di trasformazione a full time;
* Formazione continua e affiancamento.
* Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante.
* Possibilità di lavoro in smart working continuativo.