Posizione: Junior Product Specialist Ubicazione: Udine, Italy (possibilità di lavoro fully-remote con incontri in sede) Ruralis.com è una startup innovativa in forte crescita, specializzata nella gestione digitale di case vacanza lontane dai centri abitati. L'azienda si occupa di tutte le attività online necessarie per attrarre e gestire turisti internazionali, permettendo ai proprietari di concentrarsi sull'accoglienza. Utilizziamo le più recenti tecnologie per ottimizzare il tasso di occupazione, incrementare i profitti e migliorare l'esperienza dei viaggiatori. Siamo una startup prop-tech che mira a sviluppare un nuovo modello di turismo sostenibile nei borghi italiani e nelle aree interne, con risultati notevoli: 741% di crescita in due anni Fatturato di €841.000 nel 2024 (344% rispetto al 2022) Gestione di oltre 300 proprietà in Italia 88 investitori con €510.000 raccolti tramite equity crowdfunding €1,04 milioni ottenuti da bandi per l’innovazione Per raggiungere questi obiettivi, cerchiamo un/una Junior Product Specialist (alle prime esperienze o neo laureato/a), con possibilità di lavorare in modalità fully-remote e di raggiungere le sedi aziendali per l'avvio. Responsabilità principali: Assistenza agli host durante tutto il processo post-vendita, dall'inserimento della struttura all'identificazione di un referente strategico Controllo qualitativo delle informazioni fornite in fase preliminare Consulenza su pricing e presentazione dell'immobile Comunicazione efficace con i proprietari di case vacanza Identificazione di opportunità di upselling Inserimento delle strutture sui portali di rivendita Collaborazione con i dipartimenti di Sales, Marketing e IT Requisiti preferenziali: Laurea triennale o magistrale, preferibilmente in ambito umanistico o in Hospitality and Tourism Management Disponibilità a lavorare 40 ore settimanali Ottima comunicazione: chiaro, diretto e conciso Autonomia e buona organizzazione Fluenza in italiano e inglese; altre lingue sono un plus Tirocinio retribuito di 6 mesi con possibilità di assunzione (apprendistato o contratto indeterminato) Perché unirsi a noi: Entrare in una realtà in forte espansione con recenti round di investimento Lavoro in modalità fully-remote con possibilità di presenza in sede Opportunità di ricevere azioni aziendali Partecipazione a viaggi ed eventi aziendali Team giovane e dinamico Alte possibilità di crescita professionale Se condividi i nostri obiettivi e desideri far parte del nostro team, invia la tua candidatura. Leggi di più su di noi: Articolo su Forbes Il presente annuncio è rivolto a persone di tutti i sessi, età e nazionalità, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. J-18808-Ljbffr