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Store manager (reggio emilia)

Reggio nell'Emilia
Bologna Gomme
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 15 aprile
Descrizione

Da oltre 50 anni, Bologna Gomme è un punto di riferimento nel settore automotive e dei mezzi pesanti sul territorio bolognese.Ha le carte in regola per avere successo? Le seguenti informazioni devono essere lette attentamente da tutti i candidati.Attualmente presente con sette centri operativi, l'azienda ha avviato un processo di espansione territoriale strutturata, con l'obiettivo di consolidare ulteriormente la propria presenza locale.La nostra missione è offrire servizi di qualità e in sicurezza, mantenendo un forte orientamento al cliente e alla prossimità. Siamo alla ricerca di professionisti appassionati del settore, motivati a contribuire in prima linea allo sviluppo di una realtà imprenditoriale dinamica e orientata all'eccellenza operativa.PROFILO RICERCATOLa posizione è rivolta a candidati con esperienza consolidata nel ruolo di Store Manager, preferibilmente maturata in contesti del settore automotive o truck service.Il profilo ideale possiede:– Elevata autonomia operativa– Marcata propensione alla gestione del team– Spiccate competenze di problem solvingÈ una figura capace di analizzare scenari complessi, assumere decisioni efficaci in tempi rapidi e garantire il coordinamento funzionale del punto vendita, in linea con i KPI e gli obiettivi condivisi con l'azienda.Deve essere commercialmente preparata e con un'ottima predisposizione al contatto con i clienti.Non sono in linea profili junior o privi di esperienze gestionali diretteValutiamo esclusivamente candidati capaci di assumere responsabilità strategiche e operative in autonomia, con resistente familiarità con strumenti digitali e tecnologie intelligentiLo Store Manager deve quindi possedere abilità e padronanza nell'uso di strumenti informatici, digitali e tecnologici, elementi oggi fondamentali nella gestione delle proprie mansioni.PRINCIPALI MANSIONI DEL RUOLO– Coordinamento integrale del punto vendita, con responsabilità su risorse umane, attrezzature, margini e obiettivi economici

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