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Venditore e acquirente strategico

Martina Franca
beBee Careers
Venditore
Pubblicato il 13 giugno
Descrizione

Vendita e Acquisti Junior

La figura del venditore e acquirente junior rappresenta un punto di svolta fondamentale per qualsiasi azienda operante nel settore della distribuzione. Il ruolo richiede una combinazione di abilità commerciali e capacità di gestione dei fornitori, con l'obiettivo di aumentare le vendite e ottimizzare gli approvvigionamenti.

Ruoli e Responsabilità:

* Gestione delle Vendite: il candidato sarà coinvolto nella gestione delle vendite, comprendendo contatti con i clienti, sviluppo di relazioni e acquisizione di nuovi clienti.
* Gestione degli Acquisti: l'individuo dovrà essere in grado di selezionare fornitori di alta qualità, negoziare prezzi competitivi e monitorare la qualità dei prodotti.
* Monitoraggio delle Scorte: saranno necessarie competenze organizzative per garantire che le scorte di beni sia sempre efficienti e ottimizzate.
* Gestione Documentazione: il candidato sarà responsabile della gestione della documentazione relativa a vendite e acquisti, assicurando la trasparenza e la completezza di tutti i dati.
* Sostegno alla Direzione: l'individuo lavorerà strettamente con la direzione per definire strategie commerciali e di approvvigionamento efficaci.

Requisiti:

* Esperienza: è richiesta esperienza comprovata nell'ambito commerciale e di acquisti.
* Abilità Commerciali: buona conoscenza delle tecniche di vendita e gestione fornitori è essenziale.
* Negoziazione: la capacità di negoziazione e di gestione delle relazioni interpersonali è fondamentale per questo ruolo.
* Lingua Inglese: buona conoscenza della lingua inglese con livello C1 è obbligatoria.
* Flessibilità: la flessibilità e la capacità di adattamento a situazioni in continua evoluzione sono essenziali per questa figura.
* Spirito di Iniziativa: un forte spirito di iniziativa e la capacità di lavorare in autonomia sono requisiti fondamentali.

Condizioni di Lavoro:

* Contratto di Lavoro: tempo pieno.

Competenze Richieste:

* Manager: 2 anni (obbligatorio).
* Commerciale: 3 anni (obbligatorio).

Tipo di Contratto:

* Lingua: Inglese (obbligatorio).

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