Responsabilità Gestire e sviluppare relazioni con i clienti nei mercati di lingua tedesca.
Identificare nuove opportunità di business e incrementare le vendite.
Preparare e presentare offerte commerciali personalizzate.
Collaborare con il team interno per garantire la soddisfazione del cliente.
Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere l'azienda e i suoi prodotti.
Monitorare le tendenze di mercato e fornire feedback strategico alla direzione.
Gestire le negoziazioni contrattuali con i clienti internazionali.
Assicurare il rispetto delle politiche aziendali e degli standard di qualità.
Requisiti Ottima padronanza della lingua tedesca e italiana, sia scritta che parlata.
Esperienza pregressa nel settore industriale/manifatturiero o in ruoli di vendita internazionale.
Conoscenza delle dinamiche di export e dei mercati di lingua tedesca.
Capacità di lavorare in team e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
Attitudine positiva e approccio intraprendente.
Azienda L'azienda è una storica realtà Italiana, attiva nel settore industriale/manifatturiero, con una forte presenza internazionale. Si distingue per la qualità dei suoi prodotti e per un ambiente di lavoro stimolante e orientato al risultato.
Benefici Auto aziendale inclusa nel pacchetto.
Ambiente di lavoro collaborativo e stimolante.
Opportunità di crescita professionale in un'azienda internazionale.
Possibilità di viaggiare per lavoro nei mercati di lingua tedesca.
Come Candidarsi Se sei interessato a questa posizione di Export Manager - Tedesco nel settore industriale/manifatturiero a Brescia, inviaci la tua candidatura oggi stesso!
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
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