**ORBYTA** nasce nel 2020 in un'esperienza decennale nel campo della consulenza, il gruppo conta 8 società, con Head Quarter a Torino, 5 sedi in Piemonte, una sede a Milano, Roma e Lecce, e oltre 270 dipendenti su tutto il territorio nazionale. L'eterogeneità delle competenze, e la forte sinergia tra le aziende del gruppo, rende ORBYTA un player importante sul mercato, e un partner affidabile per i suoi clienti. Il costante successo del gruppo è il risultato del valore delle persone, che hanno la possibilità di lavorare in un contesto innovativo che pone al centro le loro potenzialità incentivandone la crescita. La nostra missione è guidare il cambiamento, promuovendo la qualità e valorizzando il business dei nostri clienti.
**Posizione**:
La risorsa dovrà integrarsi nel team, interfacciandosi con diverse figure professionali per la gestione delle seguenti attività:
- Costruzione di modelli secondo gli standard e i requisiti BIM di progetto
- Estrazione ed elaborazione, in modo strutturato ed organizzato, dei dati di progetto da modello
- Impostazione degli elaborati grafici da modello
- Realizzazione di rendering
- Realizzazione di impaginazioni di elaborati grafici con utilizzo del Pacchetto Adobe
**Requisiti**:
Si richiede:
- Laurea triennale o specialistica in architettura
- Conoscenza software BIM Archicad
- Conoscenza software Twinmotion, Blender, Quixel
- Conoscenza della Suite Adobe (Indesign, Illustrator, Photoshop)
- Ottima conoscenza del pacchetto Office
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Ottime capacità comunicative e organizzative
- Buona attitudine al lavoro di squadra
Per questa posizione sono indispensabili creatività, curiosità, dinamicità e precisione. Sarà valutata positivamente la presentazione di un proprio portfolio.
**Altre informazioni**:
**Sede di lavoro**: Torino
Inserimento in stage retribuito finalizzato all'assunzione.
In ORBYTA troverai un ambiente giovane e stimolante dove poter sviluppare appieno le tue potenzialità. Seguiamo i nostri dipendenti nel loro sviluppo professionale con **_percorsi formativi ad hoc_** tramite la nostra **_Academy_**, **_colloqui obiettivi_** annuali e successive interviste di **_follow up_**, inoltre offriamo **_un career path_** ben definito per incontrare le ambizioni dei nostri collaboratori e organizziamo costantemente eventi di **_team building_** con lo scopo di costruire relazioni volte ad accrescere il senso di appartenenza dei dipendenti dell'azienda.