Il ruolo
Per il potenziamento della sede di Firenze siamo alla ricerca di un Real Estate Advisor, figura chiave nello sviluppo e nella gestione di un portafoglio selezionato di proprietà e clienti nel segmento alto di mercato, con un approccio fortemente consulenziale.
All’interno di Lionard, ogni Advisor opera su immobili reali e clientela qualificata, supportato da strumenti evoluti e da un ecosistema strutturato per rendere la performance individuale scalabile.
Responsabilità principali
- Sviluppo del portafoglio immobiliare: Individuazione e acquisizione di proprietà in linea con il posizionamento luxury
- Gestione di clientela qualificata: Consulenza a clienti italiani e internazionali (HNWI e UHNW) interessati all’acquisto di immobili di prestigio
- Intermediazione e negoziazione: Conduzione delle trattative garantendo riservatezza, eccellenza operativa e massimizzazione del valore
- Sviluppo di opportunità di business: Creazione e consolidamento di relazioni strategiche nel segmento luxury
Benefici e supporto
- Deal flow qualificato e asset esclusivi: Meno ricerca casuale, più opportunità concrete
- Una piattaforma tecnologica proprietaria: Strumenti avanzati di analisi, business intelligence e progetti di AI a supporto della performance commerciale
- Un modello strutturato e scalabile: Un’organizzazione che supporta attivamente i risultati, non un network dispersivo
- Aggiornamento continuo e onboarding strutturato: Per accelerare il raggiungimento dei risultati
- Career path meritocratico: Crescita reale misurata sui risultati
Il profilo ideale
- Esperienza nel settore immobiliare o forte background commerciale
- Spiccate capacità di vendita e negoziazione
- Mentalità imprenditoriale e orientamento ai risultati
- Standing professionale adeguato al contesto luxury
- Ottima conoscenza dell’italiano e dell’inglese (una seconda lingua è un plus)
- Abilitazione alla professione di Agente Immobiliare o disponibilità a conseguirla nel breve periodo
Dettagli offerta
- Contratto di collaborazione con partita IVA
- Sistema di remunerazione interamente provvigionale
- Il fatturato medio di profili con 36 mesi di anzianità varia tra 100K e 150K, in funzione della sede operativa
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