Luogo di lavoro: San Giorgio di Piano, BO
Per multinazionale chimica con Headquarter nella provincia nord di Bologna, ricerchiamo:
CONTABILE SENIOR
Il/la Contabile Senior sarà responsabile della gestione e supervisione delle attività contabili e amministrative dell'azienda, garantendo la conformità normativa e la precisione dei dati finanziari. La risorsa lavorerà a stretto contatto con il team amministrativo, riportando direttamente al Responsabile Amministrativo.
Requisiti:
Laurea in Economia, Amministrazione e Finanza o discipline equivalenti.
Esperienza pregressa di almeno 5-7 anni in ruoli simili, preferibilmente in contesti strutturati o multinazionali.
Conoscenza della normativa contabile e fiscale italiana.
Padronanza di software gestionali ERP e degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel.
Ottime capacità analitiche, organizzative e di problem solving.
Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in team.
Conoscenza della lingua inglese.
Costituisce Titolo Preferenziale:
Esperienza nella gestione della contabilità in aziende con filiali estere.
Mansioni e Responsabilità:
Garantire la corretta tenuta della contabilità generale, inclusi ciclo attivo, ciclo passivo, riconciliazioni bancarie e scritture di assestamento.
Collaborazione e supporto alla predisposizione di bilanci periodici e annuali, in conformità con la normativa civilistica e fiscale.
Preparazione e gestione modelli Intrastat per il monitoraggio delle operazioni intracomunitarie, assicurando il rispetto delle normative doganali e fiscali.
Collaborare con i revisori contabili e i consulenti esterni durante le verifiche e gli audit.
Monitorare la corretta applicazione della normativa fiscale (IVA, imposte dirette) e gestire gli adempimenti correlati.
Gestire le attività contabili Intercompany, inclusa la riconciliazione dei conti tra società del gruppo e la verifica delle transazioni Intercompany.
Sede di lavoro: San Giorgio di Piano (BO)
Inquadramento e retribuzione: contratto di lavoro subordinato, full time, con retribuzione in linea con il livello di esperienza.
La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L. 903/77).
Attività di ricerca e selezione ("Aut. Min. 1314 RS")
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