Prestigioso brand internazionale di abbigliamento, leader nel segmento premium/childswear, ricerca una figura di Vice Store Manager per la propria boutique di Roma.
Invii la sua candidatura dopo aver letto i requisiti di competenza e qualifica per questa posizione, riportati di seguito.
Descrizione
Ricerchiamo un/a professionista dinamico/a, dotata di grande energia, eleganza nei modi e fermezza nella gestione. Il/la candidato/a ideale ha maturato esperienza in contesti retail strutturati e di vendita assistita e possiede un forte orientamento ai risultati.
Leadership e Carattere: Capacità di fare squadra e gestire con polso un team esperto, garantendo armonia e produttività.
Analisi KPI: Gestione quotidiana dei briefing mattinali, monitoraggio dei budget commerciali e analisi delle performance.
Operatività: Gestione del magazzino, ricezione merce (3-4 volte a settimana) e attività di reporting settimanale
Visual Merchandising: Capacità di seguire il Visual Book, curare gli allestimenti in base ai trend e creare outfit che influenzino le vendite.
Organizzazione: Pianificazione dei turni in coordinamento con la Training Manager e gestione dei processi CRM per la fidelizzazione del cliente.
Profilo del Candidato
Il/la candidato/a ideale avrà le seguenti caratteristiche:
esperienza come vice store manager o sales assistant senior in contesti retail strutturati, dove fondamentale è la vendita assistita
Ottime doti relazionali: il cliente va "servito e guidato" con un approccio consulenziale d'eccellenza.
Velocità e dinamismo: nonostante il contesto boutique, il ritmo di lavoro è sostenuto.
Precisione amministrativa e gestionale. xivgfpx
conoscenza e analisi di kpi's
offerta di lavoro
Contratto: Tempo determinato di 1 anno, finalizzato all'inserimento indeterminato (possibile anche anticipatamente). Inquadramento al Livello 3.