Grafton Office è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali della city di Milano e dell’hinterland milanese più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.Ricerchiamo per prestigiosa azienda cliente del settore aerospaziale e ferroviario e con sede a Napoli:JUNIOR LEGAL SPECIALIST con inglese fluente AttivitàRevisione e redazione di contratti e accordi complessi con clienti, fornitori e partnerConsulenza legale interna su questioni giuridiche quotidiane, traducendo concetti legali complessi in indicazioni operativeGestione della compliance: monitoraggio della conformità aziendale rispetto a normative di settoreRisk managementGestione dei contenziosi pre-giudiziali e risoluzione di controversie in fase precontenziosa, collaborando con studi legali esterni quando necessarioMonitoraggio normativo sulle evoluzioni legislative rilevanti per il business aziendale e implementazione dei necessari adeguamentiRequisiti Almeno due anni di esperienza in azienda e in contesti strutturati Conoscenza fluente della lingua inglese Ottima conoscenza di OfficeGiorni e orari di lavoro: dal lunedì al venerdì dalle 8:30/9:00 alle 17:30/ 18:00 (flessibilità in ingresso e in uscita) con 2 giorni di smartworking a settimanaSede di lavoro: Napoli – zona FuorigrottaInquadramento Si offre tempo determinato o indeterminato con RAL compresa fra 25.000 e 32.000 Euro a seconda dell’esperienza effettivamente maturata + ticket da 7 Euro al giorno + premio welfare di 1.000 Euro all’anno + assicurazione sanitaria integrativa.*Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.Gigroup.It/privacy-candidati