Importante insegna, specializzata nella vendita di articoli no food settore bazar leggero (casalinghi, cartoleria, giocattolo, brico) ricerca la seguente figura professionale
STORE MANAGER
Il ruolo prevede la gestione completa del negozio curando in particolare i vari aspetti legati alle vendite ed al personale
Controllare, monitorare e rendicontare l’andamento e gli obiettivi di vendita; gestire l’assortimento ed ottimizzare l’esposizione delle varie merceologie funzionalmente ai reparti ed alle varie ricorrenze. Organizzare e distribuire le attività e l’orario di lavoro del personale in essere; concedere ferie, permessi, recuperi in coerenza con la contrattualistica vigente.
Assicurare la formazione delle persone neoassunte ed, in generale, la motivazione dei propri collaboratori (Assistente al Direttore, Referenti di Reparto, Ausiliarie alla Vendita, Cassiere. Referente Magazzino di Negozio, Magazzinieri) favorendo la costituzione di team efficienti ed efficaci.
Garantire l’ordine, la pulizia e la funzionalità della impiantistica di negozio.
Cerchiamo persone con buone capacità organizzative e relazionali. Intraprendenti e proattive. Esperienza professionale maturata in ruoli similari o come capo reparto maturata, preferibilmente, nella GDO settore bazar leggero.
La sede di lavoro è in Udine
L’azienda offre contratto a tempo indeterminato e full time regolato dal ccnl terziario, distribuzione e servizi. Le condizioni contrattuali e retributive saranno rapportate alle competenze dei singoli candidati.
La presente ricerca è rivolta ad entrambi i sessi, ai sensi della Legg 903/1977 - Legge 125/1991. Detta ricerca è, inoltre, rivolta a persone di tutte le età ei di tutte le nazionalità ai sensi dei Dlgs 215/03 e 216/03.
Tutte le informazioni saranno gestite e custodite esclusivamente per azioni di ricerca, selezione e valutazione personale in conformità a quanto previsto dal Regolamento UE n. 2016/679 "GDPR".
sistemAzienda è iscritta alla sezione IV - Ricerca e Selezione Personale dell'Albo delle Agenzie del Lavoro - Prot. n. 4092