Pb Humangest Spa /b, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per rilevante azienda cliente operante nella progettazione e realizzazione di macchinari industriali, un b IMPIEGATO TECNICO COMMERCIALE. /b /p p La persona, inserita nell’ufficio commerciale, si occuperà di: /pp· Sviluppare il portafoglio Clienti; /pp· Gestire le trattative commerciali; /pp· Proporre la soluzione tecnica migliore in base all’esigenza del Cliente; /pp· Mantenere consolidati i rapporti con i clienti già attivi; /pp· Raccogliere le esigenze del cliente e riportare tutte le informazioni necessarie ai colleghi del back office; /pp· Partecipare alle fiere di settore; /pp· Interfacciarsi costantemente con i colleghi degli altri Uffici. /p pb Requisiti: /b /pp· Gradito diploma in ambito tecnico meccanico; /pp· Esperienza pregressa in ruolo tecnico con approccio al cliente, preferibilmente in aziende produttrici metalmeccaniche; /pp· Voglia di crescere professionalmente e apprendere le competenze previste dal ruolo richiesto; /pp· Disponibilità a viaggiare (in tutto il Mondo; trasferte brevi); /pp· Ottime doti comunicative e relazionali; /pp· Buona conoscenza della lingua inglese; /pp· Attitudine al problem solving, flessibilità e capacità di lavorare in team. /p pb Si offre: /b /pp Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato, retribuzione e inquadramento commisurati all’esperienza (range di riferimento 25-32K); CCNL Metalmeccanica Industria, 14 mensilità, buoni pasto da 6,5, premio presenza, welfare; /pp Orario full time su giornata, da lunedì a venerdì, con orario flessibile; /pp Luogo di lavoro: Malnate (VA). /p pem La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. /em /ppem Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito. /em /ppem I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679. /em /ppem SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l#39;inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all#39;occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. /em /p