Siamo alla ricerca di un Sales & Digital Marketing Manager per supportare la crescita e il successo del team di Uppa, media company specializzata nei temi della genitorialità e dell'infanzia per la sede di Roma.
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Dettagli sul cliente
\nUppa è una media company specializzata nei temi della genitorialità e dell'infanzia con sede a Roma. Oltre al Magazine (cartaceo + app) e ai suoi libri, l'azienda si occupa di branded content e dell'organizzazione di percorsi di supporto della genitorialità nelle aziende.\n
Descrizione
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- Supportare il CEO nello sviluppo e messa a terra delle strategie di marketing digitale.
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- Coordinamento con il team di grafici e redattori per la produzione di contenuti per i canali social.
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- Coordinamento delle agenzie esterne a supporto per le campagne pubblicitarie online.
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- Monitorare e analizzare le metriche di performance delle campagne e dell'e-commerce.
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- Gestione del ciclo di vendita in supporto al CEO, per sviluppare nuove opportunità di business attraverso attività di outreach, gestione CRM, proposta e avvio progetti.
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- Gestione delle attività di Email Marketing.
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- Supervisione team di assistenza clienti.
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\nProfilo del Candidato\n
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- Stack tecnologico: principali piattaforme social organiche e Ads Manager, Crono, Klaviyo, Shopify, Slack, Google Workspace.
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- Competenze nella creazione e gestione di campagne social e digitali.
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- Dimestichezza nell'analisi dei dati e utilizzo di strumenti di monitoraggio delle performance.
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- Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team.
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- Attitudine a lavorare per obiettivi e al raggiungimento dei risultati.
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- Sensibilità e attenzione verso i temi di genitorialità.
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\nCostituiscono requisiti preferenziali:\n\n
- Buona padronanza della lingua inglese.
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- Esperienza pregressa nel settore dell'informazione o dell'industria culturale
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\nofferta di lavoro\n
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- RAL 30.000-40.000 Euro.
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- Variabile OTE - 25% della RAL.
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- Ccnl Grafici editoriali - piccola industria.
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- 300 Euro di welfare annuali.
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- 2 buoni pasto settimanali da 10 EUR ciascuno.
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- Orario di lavoro di 35 ore settimanali.
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- 3 giorni di lavoro da remoto a settimana (martedì e giovedì in presenza, con flessibilità)
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- Assicurazione sanitaria con Enfea Salute
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