Il nostro cliente, importante azienda italiana del settore manifatturiero, ci ha incaricati di ricercare un/una:
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.
RESPONSABILE ACQUISTI
La risorsa, riportando al Direttore Operations, avrà la responsabilità di gestire l’Ufficio Acquisti composto da 4 risorse.
Il candidato ideale possiede una solida esperienza nella gestione degli approvvigionamenti industriali legati ai processi produttivi, ha una visione strategica degli acquisti, è orientato all’innovazione digitale e possiede competenze nella gestione efficiente e lean della supply chain.
Definire ed implementare la strategia di acquisto in linea con gli obiettivi aziendali
Gestire e coordinare il team acquisti, promuovendo una cultura orientata al risultato e alla collaborazione
Gestire in prima persona le trattative con fornitori nazionali e internazionali di materie prime, componenti e lavorazioni industriali, sia a disegno sia standard, negoziando condizioni economiche, lead time, livelli di servizio e clausole contrattuali, con focus su riduzione costi e incremento del valore complessivo
Monitorare e ottimizzare i costi di approvvigionamento, garantendo la qualità e la continuità delle forniture
Collaborare con gli altri reparti (Produzione, Qualità, Logistica, Tecnico ecc.) per garantire l’allineamento tra esigenze operative e strategie di acquisto
Guidare progetti di digitalizzazione e automazione dei processi acquisti
Laurea ad indirizzo tecnico o titolo equivalente
Oltre 10 anni di esperienza complessiva nel settore acquisti, in contesti industriali/manifatturieri
Minimo 5 anni di esperienza in ruoli di responsabilità nella gestione di team acquisti
Ottima conoscenza delle dinamiche di supply chain industriale
Conoscenza fluente della lingua inglese (scritta e parlata)
Padronanza dei principali ERP/MRP e strumenti digitali per la gestione degli acquisti. xjrgpwk
Leadership naturale e capacità di guidare team eterogenei
Wyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.