Lavoropiù SPA, filiale di Carpi, ricerca per azienda cliente del settore automotive: HR ADMINISTRATION / ADDETTA-O AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE
Si richiede:
• Esperienza consolidata in ambito amministrazione del personale
• Ottima conoscenza delle principali tematiche di gestione presenze, contratti e documentazione del personale
• Familiarità con i processi HR legati a personale somministrato e dipendenti diretti
• Conoscenza dei principali gestionali HR e buona padronanza del pacchetto Office (in particolare Excel)
• Precisione, riservatezza e capacità di lavorare in autonomia nel rispetto delle scadenze
Attività:
• Gestione e monitoraggio delle scadenze dei contratti di somministrazione
• Controllo delle scadenze dei permessi di soggiorno per lavoratori stranieri
• Creazione utenze e accessi ai gestionali aziendali per i nuovi assunti
• Controllo giornaliero delle anomalie di timbratura e gestione delle presenze/assenze
• Monitoraggio di malattie, permessi, ferie e straordinari
• Gestione degli accessi presso clienti finali
• Richiesta e monitoraggio delle visite mediche preventive e periodiche in collaborazione con il medico competente
• Supporto nella gestione del parco auto aziendale (consegna, rientro, scadenze assicurative e manutenzioni)
• Collaborazione con il consulente del lavoro per l’elaborazione paghe e aggiornamento anagrafica dipendenti
• Supporto in fase di onboarding del personale e nella redazione della documentazione contrattuale
Offerta:
• Contratto CCNL Metalmeccanica Confapi
• Inserimento diretto a tempo indeterminato con RAL commisurata all’esperienza, proposta di max 40k, welfare previsto dal CCNL e mensa gratuita
• Orario di lavoro: full-time 08.00 – 17.00, dal lunedì al venerdì
• Sede di lavoro: Modena