Per azienda operante nel settore di servizi, ricerchiamo:
Impiegato /a Gestione del Personale
Attività iniziali:
* Predisposizione dei contratti e della documentazione necessaria all’attivazione del rapporto di lavoro;
* Raccolta, controllo e consuntivazione delle ore del personale;
* Gestione delle procedure relative all’attivazione dei corsi di formazione.
Percorso di crescita:
Sarai progressivamente coinvolto/a nei processi di ricerca e selezione del personale, acquisendo competenze in:
* redazione delle job description;
* pubblicazione degli annunci sui principali portali;
* conduzione dei colloqui di selezione.
Requisiti:
* Diploma di scuola superiore o laurea;
* Ottima dimestichezza con i principali strumenti digitali;
* Spiccate capacità comunicative, organizzative e relazionali;
* Attitudine al lavoro in team.
Cosa offriamo:
* Inserimento iniziale tramite stage di 4 mesi rimborsato oppure con contratto a tempo determinato (se hai già maturato esperienza nell’attività);
* Ticket buoni pasto;
* Prospettiva di stabilizzazione in azienda;
* Possibilità di smart working;
* Orario di lavoro: full-time, dal lunedì al venerdì (8.30-12.30 / 14.00-18.00).
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