Mansione
Sei un appassionato del settore Food?
Hai doti creative, ami sperimentare in cucina e cerchi un ruolo dinamico in cui far nascere nuovi prodotti?
Questa è la tua occasione!
Randstad Italia Spa, filiale di Oggiono, ricerca per stimata azienda cliente del territorio, specializzata nel settore alimentare, un
Addetto preparazioni e confezionamento alimentare
Si offre:
* contratto a tempo determinato iniziale, con concrete prospettive di continuità e crescita aziendale;
* range salariale valutato in base alle reali competenze del candidato;
* ambiente di lavoro dinamico, moderno e attento alla qualità del prodotto.
Sede di lavoro: Nibionno.
Orario di lavoro: full time.
Responsabilità
Quali saranno le tue mansioni?
Entrerai a far parte di un ambiente stimolante, dove la tua precisione e la tua manualità contribuiranno direttamente alla creazione e al successo di nuove ricette e farciture.
Il tuo ruolo sarà il cuore operativo della creazione e dello sviluppo dei nuovi prodotti. In particolare, ti occuperai di:
* preparare campioni di prova e testare ricette innovative per creme, farciture e semilavorati;
* confezionare, etichettare e preparare i kit di campionatura da spedire ai clienti;
* gestire il rifornimento delle materie prime necessarie per le prove di laboratorio, utilizzando i mezzi aziendali (auto/furgoncino);
* collaborare e supportare i reparti di confezionamento nei momenti di minor carico delle attività di laboratorio.
Competenze
Quali requisiti stiamo cercando?
* Diploma o Qualifica professionale in ambito Alberghiero;
* ottima manualità, precisione, pazienza e una buona dose di inventiva e creatività;
* capacità di lavorare in autonomia seguendo le linee guida, ma con un forte spirito di collaborazione e predisposizione al lavoro in team.
Si offre: Contratto iniziale da valutare in base alle esperienze del candidato, RAL 25-27k ca.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
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