PpSiamo leader nella distribuzione di prodotti per il fissaggio e montaggio in diversi settori. Insieme ci impegniamo a costruire una Customer Experience all'avanguardia. In questo scenario di crescita, i pilastri su cui basiamo le strategie di sviluppo del nostro business sono omnicanalità, innovazione, digitalizzazione, sostenibilità e valorizzazione del capitale umano. Condividiamo un unico obiettivo: sviluppare il cliente, contribuendo a costruire relazioni di fiducia, comprendere i bisogni dei clienti e proporre soluzioni concrete, innovative e sostenibili. /p h3Posizione /h3 pStiamo cercando un/una Sales Account Divisione Legno da inserire nella zona di Roma Sud / Pomezia. /ph3Responsabilità /h3 pA supporto diretto del Regional Area Manager di riferimento, l’obiettivo del tuo ruolo è legato all’ampliamento del business, avendo la responsabilità della crescita del fatturato e dell’ampliamento della clientela, attraverso l’implementazione delle strategie aziendali e garantendo una eccellente customer experience. /p pNon esiste una giornata tipo, perché il dinamismo è l’ingrediente principale. Ti occuperai di ricercare soluzioni per ampliare il tuo portafoglio clienti di piccole strutture e/o artigiani che operano nella tua zona di competenza, e di fidelizzarli massimizzando le loro opportunità di acquisto. /p pPer raggiungere i tuoi obiettivi di business, avrai anche la possibilità di collaborare attivamente con tutti i punti di contatto, che includono sia i colleghi della parte Retail sia le figure specialistiche territoriali e di settore. /p pAttraverso il tuo lavoro, i clienti potranno vivere una customer experience positiva e sempre più orientata all’utilizzo di prodotti, servizi e soluzioni innovative. /p h3Requisiti /h3 ul liPercorso formativo orientato ai dati (es. Laurea in ambito economico) /li liSpiccato digital mindset /li liCapacità analitiche e orientamento al business /li liOttima capacità di networking /li liBuone competenze di negoziazione /li liBuona conoscenza della Lingua Inglese (livello minimo B1) /li /ul h3Benefici e supporto /h3 ul liUn pacchetto welfare che comprende numerose convenzioni aziendali e un supporto della persona a 360 gradi /li liEmployee Assistance Program: supporto psicologico gratuito e confidenziale disponibile sia online sia in presenza /li liServizio di consulenza informativa su tematiche legali e fiscali, erogato da professionisti qualificati /li liCare Manager per supportarti nella conciliazione vita-lavoro risolvendo tematiche di natura socio-assistenziale /li liStrumenti digitali che, grazie all’integrazione dell’intelligenza artificiale, renderanno lo sviluppo del cliente ancora più efficiente /li liAuto aziendale /li liBuoni pasto /li liCrescere e formarti continuamente, costruendo il percorso su misura per la fase di onboarding e una formazione continua nel ruolo e trasversale /li liDare valore alle tue idee, partecipando a community e a progetti che premiano la proattività e l’innovazione /li liPrenderti cura del tuo benessere a 360°, con Würth loves You: una piattaforma che raccoglie un piano di welfare strutturato e che soddisfa le esigenze per ogni fase di vita delle nostre persone e pensa al tuo tempo libero con convenzioni e agevolazioni /li liFare la differenza, dando vita alla nostra purpose "Dare to Build Different" /li /ul pLa presente selezione si intende valida anche per il collocamento mirato ex L. 68/1999. La ricerca è rivolta a uomini e donne ex L.903/77 e in osservanza del DLgs.196/03 art 7/13/2. /p /p #J-18808-Ljbffr