Azienda cliente operante nel settore Nutraceutico ci ha incaricati di ricercare un/a
DIGITAL MARKETING MANAGER
Responsabilità principali
Gestire i canali digitali di advertising con visione integrata tra paid media, performance e content strategy. Il ruolo coordina l’agenzia media, usa i dati per orientare le decisioni e impostare la strategia di contenuto. Riporterà alla direzione marketing, con integrazione funzionale alla direzione digital, e trasversale a tutti i team interni interessati e alle agenzie.
Media & Performance
· Coordina l’agenzia media: briefing, validazione piani, controllo e ottimizzazione delle campagne e del budget media
· Garantisce coerenza tra i canali a performance di lower funnel e le campagne di brand, a livello sia strategico sia operativo, supervisionando l’implementazione in collaborazione con l’agenzia
· Dirige e supervisiona l’agenzia nell’esecuzione delle campagne SEM (strategie di bidding, ottimizzazioni, budget allocation) coordinandosi con il team SEO per massimizzare la copertura organica e paid in modo complementare
· Monitora e interpreta le metriche digitali chiave (ROAS, CPM, CPL, CAC, LTV) e propone piani d’azione conseguenti
· Gestisce il calendario media integrato in collaborazione con la direzione marketing
Dati & Misurazione
· Garantisce, con i team digital, marketing e le agenzie, la correttezza di tracking, UTM e attribution
· Legge report e dashboard in autonomia, traduce i dati in priorità operative
· Raccoglie, legge e utilizza i dati utili a definire una segmentazione approfondita dell’audience e le conseguenti strategie di targeting
· Supervisiona A/B test su creatività e messaggi, applica gli insight ai cicli successivi
· Ottimizza campagne e canali advertising per massimizzare il conversion rate e le vendite
Content Strategy
· Orienta sulla scorta dei dati la strategia editoriale sulle piattaforme (es. Instagram, TikTok, LinkedIn) e imposta il piano mensile
· Passa il brief a team creativo interno e/o agenzie, supervisiona ideazione e produzione garantendo coerenza con TOV, obiettivi media e di business
· Lavora in concerto con Art Director, Copywriter e team creativi d’agenzia
· Monitora le performance organiche e itera la strategia sulla base dei risultati qualitativi e quantitativi
Competenze richieste
· 5–6 anni in ruoli digital marketing con esperienza su paid media, search e content
· Esperienza nella gestione di agenzie media: lettura di media plan e gestione della relazione
· Conoscenza operativa di Meta Ads, Google Ads, GA4 e strumenti di analytics
· Solida expertise in ambito SEM, con padronanza delle evoluzioni abilitate dall’AI, buona comprensione delle logiche SEO, GEO e SXO e delle loro interazioni con i canali paid
· Capacità analitica: leggere report, interpretare trend e tradurli in decisioni
· Senso editoriale solido: valutare cosa funziona nel contesto digital oltre i soli dati
· Attenzione ai trend emergenti e curiosità genuina per i fenomeni social con impatto culturale e di mercato
Si offre
Inserimento a tempo indeterminato
CCNL applicato: Commercio
Livello di inquadramento: I Livello/Quadro
Retribuzione prevista: compresa tra i 50.000 ed i 60.000€, definita in base all’inquadramento contrattuale, alle mansioni previste e alle caratteristiche della posizione.
Sono inoltre previsti Ticket da 10€ per i giorni in presenza, ed un bonus up to 10%
Possibilità di SW 2 giorni a settimana
Sede: Milano centro
Wyser S.r.l. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39⁄4903) e si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive.
L’offerta si intende rivolta a candidati e candidate, nel rispetto del D.Lgs. n. 198⁄2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
Invitiamo chi si candida a leggere l’informativa pri