Ruralis.Com è una startup innovativa in forte crescita, specializzata nella gestione digitale di case vacanza lontane dai centri abitati. L'azienda si occupa di tutte le attività online che i proprietari di case vacanza necessitano per attrarre e gestire turisti internazionali, permettendo così ai proprietari di concentrarsi esclusivamente sull'accoglienza. Grazie all'utilizzo delle più recenti tecnologie, l'azienda ottimizza il tasso di occupazione incrementando i profitti dei proprietari ed allo stesso tempo migliorando l'esperienza dei viaggiatori.
Noi di Ruralis siamo una startup prop-tech che punta a sviluppare un nuovo modello di turismo sostenibile nei borghi italiani e nelle aree interne.
Lo facciamo davvero:
- +741% di crescita in due anni
- €841.000 di fatturato nel 2024 (+344% rispetto al 2022)
- Oltre 300 proprietà gestite in tutta Italia
- 88 investitori per €510.000 raccolti tramite equity crowdfunding
- 1,04 milioni di euro ottenuti da bandi per l’innovazione
Per raggiungere questi obiettivi ambiziosi, siamo alla ricerca di un Junior Product Specialist (alle prime esperienze lavorative o neo laureato/a) per il nostro team di Onboarding, con la possibilità di lavorare fully-remote e raggiungere le sedi aziendali per l'avviamento, in presenza.
RESPONSABILITÀ
Assistenza agli host in tutta la fase post vendita dall'inserimento/apertura struttura fino all'identificazione di un referente strategico e nello specifico:
* Controllo qualitativo delle informazioni fornite in fase preliminare;
* Consulenza strategica su pricing e presentazione dell'immobile;
* Comunicazioneefficace con i proprietari di case vacanza;
* Identificazione di opportunità di upselling con i clienti;
* Inserimento struttura sui portali di rivendita;
* Collaborazione e scambio di idee con i dipartimenti di Sales, Marketing e IT.
PROFILO
* Laurea triennale o magistrale in Scienze sociali, umanistiche o Economia;
* Disponibilitàa lavorare 40 ore a settimana;
* Ottimo interlocutore:
chiaro, diretto e conciso;
* Interesse perl'ambito tecnologico, digitale e innovativo;
* Autonomo ed organizzato;
* Fluentein italiano e inglese;
la conoscenza di altre lingue è considerata un plus;
PERCHÉ UNIRSI A NOI
* Tirocinio retribuito per 6 mesi.
* Apprendistato o contratto indeterminato a fine tirocinio.
* Entrare a far parte di una realtà in forte espansione che ha da poco chiuso con successo 2 round di investimento early stage con 92 investitori internazionali.
* Lavoro fully-remote (con la possibilità di lavorare dalla sede Ruralis).
* Possibilità di ricevere azioni aziendali.
* Partecipazione a viaggi ed eventi aziendali.
* Team giovane e dinamico.
* Forti possibilità di crescita.
Se ti identifichi con questi obiettivi e vorresti unirti al nostro team, saremo lieti di esaminare la candidatura.
Recruiting Ruralis:
Parlano di noi:
l presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.