**Descrizione completa della posizione** Per il punto vendita **Soccorso Bollette di Vittoria** siamo alla ricerca di una figura di **Responsabile Commerciale** che abbia l’obiettivo di sviluppare il business locale, coordinare l’attività commerciale del punto vendita e contribuire alla crescita del brand sul territorio. La figura selezionata avrà un ruolo centrale nello sviluppo commerciale, nella gestione delle trattative e nel presidio della relazione con il cliente, con focus su consulenza e vendita di servizi legati al mondo **luce, gas e soluzioni collegate ai servizi essenziali**.
- **Cosa farai**_
- Gestirai l’attività commerciale del punto vendita con orientamento ai risultati
- Accoglierai i clienti e analizzerai i loro bisogni in modo consulenziale
- Presenterai soluzioni e offerte in modo chiaro, trasparente e professionale
- Seguirai il cliente durante tutto il percorso, dal primo contatto alla chiusura
- Monitorerai trattative, conversioni e performance commerciali
- Contribuirai allo sviluppo del punto vendita sul territorio attraverso attività commerciali e relazionali
- Collaborerai con il team per garantire qualità del servizio, ordine operativo e raggiungimento degli obiettivi
- **Requisiti**_
- Esperienza commerciale, preferibilmente in ruoli di vendita consulenziale o gestione punto vendita
- Ottime capacità relazionali, comunicative e negoziali
- Forte orientamento agli obiettivi e attitudine commerciale
- Capacità di gestione autonoma delle priorità e delle trattative
- Precisione, affidabilità e approccio competente verso il cliente
- Buona dimestichezza con strumenti digitali e gestionali
- **Costituisce un plus**_
- Esperienza nei settori energia, utilities, telefonia, assicurazioni o servizi
- Esperienza nel coordinamento commerciale di team o punto vendita
- Conoscenza delle dinamiche di vendita retail e consulenziale
- **Cosa offriamo**_
- Inserimento in una realtà in crescita e in forte sviluppo sul territorio
- Ruolo di responsabilità con impatto diretto sui risultati del punto vendita
- Formazione iniziale e affiancamento operativo
- Ambiente dinamico, strutturato e orientato alla performance
- Compenso fisso + incentivi variabili al raggiungimento degli obiettivi
- Concrete possibilità di crescita professionale Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo indeterminato, Tempo determinato, Contratto con partita IVA Retribuzione: €911,72 - €2.414,53 al mese Sede di lavoro: Di persona