Gruppo industriale, operante nel settore chimico per il trattamento dell'acqua potabile, ci ha incaricati di ricercare per una realtà consociata di medie dimensioni che opera principalmente in Italia ma con ampie possibilità di crescere all'estero:La descrizione completa del lavoro illustra tutte le competenze, l'esperienza pregressa e le qualifiche che i candidati dovrebbero possedere.SALES MANAGER SETTORE CHIMICOPrincipali responsabilità· Sviluppo e consolidamento attività commerciale tramite distributori per i mercati esteri (Europa principalmente) e supporto su alcuni clienti italiani.· Si occuperà di garantire il costante monitoraggio del mercato, definendo le azioni e gli strumenti più idonei al raggiungimento degli obiettivi stessi.· Sviluppa e consolida i rapporti commerciali con i clienti, analizza l'andamento del mercato di riferimento ed il comportamento della concorrenza, per l'ottimale individuazione dei prezzi e delle condizioni da applicare.Requisiti richiesti:· laurea o cultura equivalente, gradita la formazione in ambito chimico.· Pregressa pluriennale esperienza maturato in ruoli di responsabilità commerciale e/o di vendita sui mercati Italia ed estero, presso aziende produttive modernamente organizzate.· Conoscenza fluente della lingua inglese.· Leadership, spirito di iniziativa, resistente intraprendenza, autonomia, capacità di relazionarsi a qualsiasi livello di interlocutore, sensibilità alle esigenze del mercato, determinazione, orientamento al raggiungimento degli obiettivi, doti organizzative e forti capacità di negoziazione, completano il profilo.· Il ruolo prevede la disponibilità a eventuali trasferte all'estero.Sede di lavoro: Provincia di VicenzaWyser è il brand globale che si occupa di ricerca e selezione di profili manageriali ed executive di Gi Group Holding, la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale.L'offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e .ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: (Aut. xdwybme Min. del 15/04/2014 Prot. N: 39/4903)