Introduzione
Ifoa Management svolge attività di ricerca e selezione di personale su tutto il territorio nazionale è autorizzata dal Ministero del Lavoro per le attività di Ricerca e Selezione del Personale, in base alle normative vigenti con prot. 13/I/ Sezione IV del 15/10/2008 e Intermediazione con prot. ANPAL Sezione III del 15/09/2021.
Stiamo cercando per IFOA un DOCENTE/CONSULENTE PER CORSI AZIENDALI dal titolo \"Comprendere l’AI: Dati, Algoritmi e Innovazione\".
Il percorso formativo mira a sviluppare competenze essenziali per utilizzare l’intelligenza artificiale in modo strategico e consapevole nei contesti aziendali e a supporto delle scelte aziendali giornaliere.
Durata e modalità
Il corso avrà una durata complessiva di 45 ore e si terrà interamente IN PRESENZA.
Obiettivi formativi
Comprensione approfondita dei concetti fondamentali dell’AI definizioni, ambiti di applicazione e potenziale aziendale. ( algoritmi e Modelli di raccolta dati)
Capacità di analizzare criticamente le informazioni, valutandone l’attendibilità e l’applicabilità ai processi aziendali
Autonomia nell’utilizzare strumenti e piattaforme di AI per raccogliere, analizzare e gestire dati in modo strutturato.
Utilizzo indipendente di tecniche per creare report chiari e visivamente efficaci, utili al management per prendere decisioni strategiche.
Saper valutare quando sia il caso di integrare strumenti di AI nei processi aziendali, per risolvere problemi concreti e ottimizzare l’efficienza operativa. Esempi di applicazioni AI nei settori aziendali,Impatto dell’AI su competitività e innovazione aziendale, adattamento alle trasformazioni digitali e gestione del cambiamento.
L’eventuale incarico verrà valutato sulla base delle effettive conoscenze e competenze del profilo.
Sedi di erogazione corsi
Sedi di erogazione corsi: Roma
Requisiti professionali
Esperienza pluriennale come formatore nel settore/materia oggetto della docenza
Essere in grado di programmare e condurre percorsi formativi su misura
Competenze trasversali
Ottime capacità relazionali e comunicative.
Esperienza nella gestione di gruppi in contesto formativo.
Flessibilità, proattività, precisione.
Leggi ed inclusione
La posizione è rivolta ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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