Il/la candidato/a, inserito/a nel gruppo Infrastruttura di Impianto all'interno della direzione marketing, sarà responsabile dell'analisi dei bisogni di mercato per orientare lo sviluppo di nuovi prodotti e varianti, destinati ai diversi mercati in cui opera l'Azienda. Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi. Il ruolo prevede l'integrazione di aspetti di design con valutazioni tecniche relative al settore elettrico e al settore delle costruzioni, ambiti in cui i prodotti trovano applicazione. Principali responsabilità: Gestione completa del ciclo di vita del prodotto: dallo sviluppo al mantenimento della competitività, fino all'eventuale sostituzione. Generazione del concept di prodotto, definizione delle caratteristiche e del posizionamento. Collaborazione con il team Ricerca & Sviluppo per integrare aspetti tecnico-economici. Coordinamento con le altre funzioni aziendali per la creazione dei contenuti di comunicazione e la definizione del piano di lancio. Nello specifico, si occuperà di: Analisi della situazione e dei trend di mercato; comparazione offerta Vimar vs concorrenza. Partecipazione alla stesura del Piano di Marketing. Elaborazione idee di sviluppo in collaborazione con Marketing Manager. Approfondimento bisogni dei clienti attraverso ricerche sul campo. Partecipazione a gruppi multifunzionali per lo sviluppo di nuovi prodotti. Requisiti: Esperienza di almeno 2-3 anni come Product Manager in aziende strutturate. Laurea in ingegneria o economia e buona conoscenza della lingua inglese. Capacità di problem solving. Attitudine al lavoro di team, capacità di problem solving e di far valere le proprie opinioni. Propensione all'interazione con clienti. Si prevedono trasferte sia in Italia che all'estero. La retribuzione iniziale non sarà inferiore ad Euro 31.000 lordi annui a cui si aggiungono i premi così come definiti dalla contrattazione aziendale. xdwybme CCNL Industria Gomma Plastica. L' offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006 Qualora non siate contattati entro 60 giorni dall'Azienda, la ricerca è da considerarsi conclusa