1 INGEGNERE TECNICO COMMERCIALE La risorsa verrà inizialmente inserita all’interno dell’ufficio tecnico per una formazione e una preparazione técnica sul prodotto e successivamente verrà affiancata al responsabile commerciale nelle visite ai clienti e nella gestione delle offerte. L’azienda si distingue per la produzione di prodotti non standardizzati e la persona si occuperà anche di calcoli e di figuratori da condividere con il cliente. Il profilo ideale è un ingegnere con formazione meccanica, elettrica, elettronica o ambientale, con un anno di esperienza nel mondo del lavoro e voglia di intraprendere un percorso di formazione volto al raggiungimento di una posizione commerciale dinamica. Si richiede la conoscenza della lingua inglese (B1) e costituirà titolo preferenziale una seconda lingua che permetta alla risorsa di approcciare altri mercati esteri. Inserimento diretto in azienda, full time, 08: 00-12: 00 // 13: 30 - 17: 30. Ral subordinata all'esperienza ad oggi maturata. lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. Gi Group S.P.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).