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Store manager profumeria (liguria)

Il Metodo - HR & Strategic Consulting
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 23 novembre
Descrizione

Store Manager – Beauty (Thiene, Vicenza)

Sede: Thiene (Vicenza)

Inquadramento: Contratto del commercio a tempo indeterminato o determinato

Per una prestigiosa multinazionale del settore beauty, in forte crescita sul territorio italiano, ricerchiamo un Store Manager per il punto vendita di Thiene.

Chi cerchiamo

- Esperienza consolidata come Store Manager/Assistant Store Manager in contesti strutturati
- Preferibile provenienza dal settore beauty, cosmetica o profumeria
- Capacità di gestione di team
- Leadership partecipativa, ma con fermezza nel gestire dinamiche organizzative e di planning
- Ottime capacità organizzative e relazionali

Mansioni e responsabilità
- Gestione, coordinamento e motivazione del team di vendita
- Organizzazione dei turni e pianificazione delle attività del punto vendita
- Monitoraggio degli obiettivi di vendita e analisi KPI
- Supporto operativo sul floor per garantire un'eccellente customer experience
- Formazione, coaching e valutazione delle risorse del negozio
- Supervisione dell'allestimento e del riassortimento prodotti
- Gestione delle procedure amministrative e del rispetto delle policy aziendali
- Contratto a tempo pieno, 40h settimanali, 3° livello CCNL Commercio a tempo indeterminato o determinato a seconda della figura
- Welfare aziendale e vantaggi
- Programmi di formazione continua e sviluppo manageriale
- Possibilità di crescita interna in una multinazionale in espansione

Store Manager – WindTre Retail (Affi, VR)

Se sei pronto per una sfida nel settore telecom, cerchiamo un Store Manager per il canale WindTre Retail.

Responsabilità principali

- Garantire la completa gestione del negozio, assicurando un’esperienza di qualità ai clienti
- Coordinare e motivare il team, promuovendo un ambiente di lavoro positivo e produttivo
- Pianificare i turni di lavoro e gestire le risorse del negozio
- Monitorare e analizzare le performance di vendita, individuando aree di miglioramento
- Sviluppare e implementare strategie mirate ad aumentare le vendite e la soddisfazione del cliente

Requisiti
- Titolo di studio: diploma quinquennale o superiore
- Pregressa esperienza nelle vendite e nella gestione di team dinamici
- Capacità di leadership, organizzazione e problem solving

Offerta
- Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato di 6 mesi, full time su turni dal lunedì alla domenica (6 giorni su 7)
- Inquadramento iniziale 3° livello TLC + premi mensili
- Possibilità di assunzione diretta da parte dell'azienda cliente

Sede di lavoro: Affi (VR)

Store Manager – illycaffè (Venezia)

Illycaffè, azienda italiana il più riconosciuta per il caffè di qualità, è alla ricerca di un Store Manager da inserire presso i propri locali di Venezia.

Principali responsabilità

- Gestione di tutti gli aspetti operativi dello store (organizzazione turni, team, pulizia, inventario e rifornimenti)
- Guida le vendite e garantire l’efficacia dello store secondo i target
- Gestione di un team numeroso e strutturato
- Formazione e motivazione del personale in linea con la vision aziendale
- Assicurare alto livello di servizio e soddisfazione del cliente
- Controllo economico dello store e raggiungimento degli obiettivi di performance
- Collaborazione proattiva con la direzione e il Retail Marketing per implementare linee guida e promozioni

Requisiti richiesti
- Laurea (preferibile)
- 1‑3 anni di esperienza come Store Manager in aziende Retail del segmento Ristorazione
- Orientamento al cliente, servizio eccellente
- Disponibilità a lavorare su turni, week end e giorni festivi
- Capacità di analisi, relazionali e manageriali

Store Manager – AW LAB (Verona)

AW LAB, laboratorio di tendenze “urban sport style”, cerca un Store Manager in Training per Verona.

Requisiti

- Almeno 2 anni nel ruolo di Vice‑Responsabile o Responsabile retail (non food)
- Forte attitudine commerciale e orientamento al servizio al cliente
- Dinamicità e flessibilità
- Determinazione e orientamento ai risultati
- Leadership, capacità organizzative e gestionali del team
- Conoscenza pacchetto Office
- Buona conoscenza della lingua inglese è un plus

Store Manager – Sports Retail (Milano)

Openjobmetis spa sui marchi di abbigliamento sportivo cerca un Store Manager.

Responsabilità principali

- Supportare lo Store Manager nel raggiungimento degli obiettivi commerciali, garantendo un’eccellente customer experience
- Guidare, motivare e formare continuamente il Team in merito a prodotto, tecniche di vendita assistita, visual merchandising e corretta gestione dello stock
- Promuovere una cultura del feedback costruttivo, favorendo la crescita professionale dei collaboratori
- Contribuire alla pianificazione, organizzazione e supervisione delle attività di vendita, magazzino e back office (analisi KPI, programmazione turni, lavorazione merce, cura del visual)
- Esperienza consolidata in aziende retail orientate al servizio al cliente
- Spiccato carisma, leadership, capacità relazionali e attitudine alla motivazione del team
- Flessibilità oraria, disponibilità a lavorare su turni, weekend e giorni festivi

Offerta di valore
- Inserimento diretto in azienda, tempo determinato 12 mesi
- Inquadramento e RAL da definire in base all'esperienza

STORE MANAGER GIOIELLERIA – Sostituzione maternità (Bassano del Grappa, VI)

Bluespirit, punto vendita all'interno del centro commerciale Emisfero, cerca un Store Manager per sostituzione maternità.

Responsabilità

- Organizzazione e coordinamento delle attività di negozio, team motivato per raggiungere obiettivi di vendita
- Rappresentare l'azienda con impegno, garantendo un’esperienza di acquisto di alto livello
- Formare e motivare il personale verso obiettivi di vendita assistita
- Coordinare e supportare attività commerciali ed operative quotidiane
- Monitorare KPI per garantire performance dello store
- Garantire la conservazione dello store e applicare criteri di visual definiti insieme alla sede centrale
- Gestire magazzino, movimentazione stock, inventario e tutela del patrimonio

Criteri di candidati
- Esperienza in ruoli di responsabilità nel settore retail
- Orientamento al cliente e passione per la vendita assistita
- Leadership e team working eccellenti
- Passione per gioielli, orologi, aggiornamento continuo
- Formazione continua tramite e-learning e coach
- Percorsi di crescita interna in ambiente dinamico e stimolante
- Incentivi, premi, contest periodici
- Scontistiche sui brand del gruppo Morellato
- Assunzione secondo CCNL Contratto Nazionale del Commercio (14 mensilità)

#J-18808-Ljbffr

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