Vacancy Name Business Development Manager - Liguria Office Siena Country Italy Employment Type Fulltime-Permanent Description Vuoi lavorare con le case vacanza ed entrare a far parte di un team di Business Development orientato alla crescita' che lavora per ampliare il nostro portafoglio di case vacanza così da creare ancora più belle esperienze di vacanza per i nostri ospiti? Su NOVASOL e Awaze Awaze A/S fa del principale operatore europeo di case vacanza' con un totale di 110.000 unit in oltre 600 destinazioni in 25 paesi in tutto il continente. La nostra missione è semplice: rendere felici proprietari e ospiti. L'azienda gestisce più di 25 marchi' tra cui NOVASOL' Cottages.com e Hoseasons. Il mercato degli affitti di case vacanza è cresciuto notevolmente negli ultimi anni' poiché sempre più persone cercano spazio' flessibilit ed esperienze uniche. Lavorerai con il marchio NOVASOL' che offre una selezione di oltre 50.000 case vacanza in tutta Europa. Con oltre 53 anni di esperienza nel nostro mercato' conosciamo a fondo il settore degli affitti di case vacanza. Luogo di lavoro: Toscana' Liguria Siamo alla ricerca di persone motivate per la posizione di Acquisitore Alloggi Vacanze nelle regioni Toscana e Liguria. Il tuo ruolo includer l'identificazione di nuove opportunit di business e il raggiungimento degli obiettivi di vendita. Cerchiamo persone con ottime capacit di comunicazione e negoziazione' che siano pronte ad affrontare le sfide e a contribuire alla crescita della nostra azienda. Descrizione del lavoro: - ricerca attiva di nuovi clienti e opportunit di business attraverso vari canali' come piattaforme online' pubblicit ' referral e networking con i partner - presentazione dei prodotti/servizi dell'azienda a potenziali clienti e partner - svolgimento di attivit sul campo finalizzate alla firma di contratti - negoziazione delle condizioni di collaborazione e stipula di accordi con i clienti - monitoraggio dei trend di mercato e della concorrenza per identificare nuove opportunit - partecipazione a fiere' conferenze e altri eventi per la promozione dell'azienda - redazione di report regolari al management sui risultati raggiunti e i piani futuri Requisiti - Formazione' conoscenze e competenze: Minimi richiesti: - diploma di scuola superiore - esperienza nella vendita e nel lavoro sul campo - approccio professionale al lavoro - eccellenti capacit comunicative e di negoziazione - autonomia' proattivit e capacit di raggiungere gli obiettivi prefissati - conoscenza della lingua inglese - competenze informatiche di base - buone capacit organizzative e spirito d'iniziativa - patente di guida (categoria B) - preferibile esperienza con sistemi CRM Caratteristiche personali desiderate: - proattivit e atteggiamento positivo - ottime capacit comunicative e relazionali - pensiero analitico e approccio metodico - automotivazione e forte orientamento al successo - flessibilit nell'affrontare situazioni diverse - predisposizione al lavoro di squadra Ci aspettiamo che i candidati diventino membri proattivi del team Property Recruitment' fornendo supporto al raggiungimento degli obiettivi aziendali' dei piani e della crescita. Cosa offre il datore di lavoro: - contratto a tempo indeterminato con periodo di prova - stipendio fisso più bonus al raggiungimento degli obiettivi - auto aziendale - pc e telefono aziendale - rimborsi spese mensili - lavoro in un ambiente di squadra motivante - opportunit di sviluppo professionale all'interno dell'azienda Benefits Business Awaze A/S Team Recruitment Management Team Applications Close Date 01 Oct 2025