Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Umana S.p.A. cerca CAMERIERI e BARISTI per una nuova apertura di un BISTROT a Castelnuovo del Garda (VR).
Responsabilità per gli operatori di sala:
- Accoglienza dei clienti e gestione delle loro richieste.
- Servizio ai tavoli.
- Gestione delle comande.
- Mantenimento della pulizia e dell'ordine della sala.
- Lavoro in team.
Responsabilità per i baristi:
- Preparazione delle bevande.
- Mantenimento della pulizia e dell'ordine del bar.
- Preparazione degli ordini di caffetteria.
Requisiti:
- Minima esperienza pregressa in un ruolo simile.
- Conoscenza delle tecniche di preparazione delle bevande.
- Orientamento al cliente e buone capacità comunicative.
- Capacità di lavorare in team.
- Disponibilità a lavorare su turni, anche nei weekend.
Si offre iniziale contratto in somministrazione a scopo assuntivo.
Ricerchiamo personale full-time 40 ore.
Operiamo nel rispetto delle diversità e con impegno nel favorire equità e pari possibilità, praticando e valorizzando l'inclusione. Il presente annuncio è rivolto senza forma di discriminazione alcuna a tutti i soggetti. L'eventuale declinazione di genere nei termini utilizzati nell'annuncio è da riferirsi comunque a candidati e candidate di ambo i sessi. Le candidature presentate non devono contenere dati relativi allo stato di salute, informazioni relative all'origine etnica, ad opinioni politiche o religiose, all'orientamento sessuale o legate allo stato di famiglia e alle responsabilità familiari. Su www.umana.it/privacy è possibile consultare l'informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 del Reg. UE 2016/679).
Umana S.p.A.
Umana è fra le principali Agenzie per il Lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. n. 1181 – SG del 13/12/2004) in Italia. Conta 155 filiali sul territorio nazionale e 1500 persone dedicate ai servizi per il lavoro.
Dal 1998 offre un servizio in continua evoluzione con una visione del lavoro che pone al centro la persona attraverso un sistema organico di soluzioni personalizzate dall’alto valore aggiunto: somministrazione di lavoro a tempo determinato, staff leasing, intermediazione, ricerca e selezione, outplacement, formazione e Politiche Attive del Lavoro.
