 
        
        Descrizione aziendaAzienda italiana del settore moda premium, caratterizzata da uno stile contemporaneo e da un'elevata attenzione alla qualità dei capi e al servizio al cliente. 
Con una rete di punti vendita sul territorio nazionale e una crescente presenza internazionale, l'azienda rappresenta un marchio riconosciuto per eleganza e ricercatezza. 
Posizione 
Per il punto vendita situato in provincia di Gorizia, ricerchiamo un* Store Manager che, in coordinamento con l'Area Manager, avrà la responsabilità della gestione operativa del negozio, del team e del raggiungimento degli obiettivi commerciali, assicurando un'eccellente customer experience in linea con i valori del brand. 
Responsabilità principali: 
Gestione quotidiana delle attività del punto vendita e supervisione del team di vendita 
Monitoraggio dei KPI e supporto nella definizione delle strategie per il raggiungimento dei target di fatturato 
Cura dell'esperienza cliente, garantendo standard elevati di accoglienza e consulenza 
Gestione e valorizzazione del personale attraverso affiancamento e formazione on the job 
Supervisione del visual merchandising e del corretto allestimento del negozio secondo le linee guida aziendali 
Gestione dello stock, inventari e procedure di magazzino 
Analisi dei risultati di vendita e reportistica periodica verso la sede 
Presidio delle procedure amministrative e delle politiche aziendali 
Requisiti 
Esperienza pregressa di 2–4 anni in ruoli di responsabilità all'interno di negozi di abbigliamento o accessori, preferibilmente nel segmento premium 
Capacità di leadership, orientamento ai risultati e forte senso di responsabilità 
Buone competenze analitiche e organizzative 
Ottima attitudine al contatto con il pubblico e alla gestione del team 
Buona conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua costituisce un plus 
Flessibilità e disponibilità a lavorare su turnazioni e nei weekend 
Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge ******. 
Autorizzazione Ministero del Lavoro n **** - SG del 26/11/2004. 
Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. 
Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato