Assistant Store Manager GDO – San Stino di Livenza
Luogo di lavoro: San Stino di Livenza (VE)
Di cosa ti occuperai?
- Supervisione del personale, controllo, organizzazione e motivazione delle risorse
- Gestione dell’inserimento ordini, scarico e allestimento della merce secondo le linee guida aziendali
- Controllo dell'andamento economico del punto vendita, in affiancamento al Direttore
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Pregressa esperienza nel mondo della GDO alimentare in ruoli di Direttore di punto vendita
- Capacità di gestione del team, buona propensione ai rapporti interpersonali, capacità di problem solving
- Resistente orientamento agli obiettivi e passione per il settore
- Predisposizione allo svolgimento di attività manageriali e operative
Orario di lavoro: 6 su 7, Full time 40 ore o Part time 30 ore
Offerta Contrattuale:
- Contratto: a tempo indeterminato diretto con Azienda Cliente
- CCNL di riferimento: Commercio
- Retribuzione e benefit: 3° Livello, RAL commisurata all’esperienza del/la candidato/a
Assistant Store Manager – Ristorante Commerciale – Mestre
Luogo di lavoro: Mestre (VE)
Di cosa ti occuperai?
- Gestione dei rapporti con la clientela secondo gli standard aziendali
- Promozione e sviluppo delle attività di cross‑selling e vendita assistita
- Promozione di iniziative legate al miglioramento delle performance del locale
- Monitoraggio e controllo costante degli indicatori di produttività del locale (vendite, costo venduto, costi personale)
- Supporto nella gestione dei turni di lavoro, training e supervisione del team
- Restituzione di feedback costanti e puntuali alle risorse di staff
Hai queste competenze e caratteristiche?
- Esperienza di almeno 2 anni nel ruolo di Assistant Store/Restaurant Manager all’interno di realtà strutturate nel settore della ristorazione commerciale
- Elevate doti di leadership e comunicative
- Elevata capacità di problem solving
Orario di lavoro: Full‑time 40 ore su turni misti, 5gg su 7gg
Offerta Contrattuale:
- Contratto: tempo determinato o indeterminato diretto in azienda
- CCNL di riferimento: CCNL Turismo Pubblici Esercizi
- Retribuzione e benefit: 4° livello, RAL commisurata sulla base dell’effettiva seniority della risorsa; premio semestrale al raggiungimento degli obiettivi aziendali
- È previsto percorso di crescita professionale a lungo termine
- È previsto alloggio in loco per chi proviene da fuori regione
Se pensi di avere le competenze e l’attitudine per questo ruolo, inviaci la tua candidatura!
*Grafton Retail&GDO;/Grafton Horeca è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).
L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.Mm.Ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.
I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo
#J-18808-Ljbffr