Just on Business SpA - agenzia per il lavoro, ricerca per azienda cliente operante nel settore industriale:
HR Business Partner
La risorsa, riportando direttamente alla Direzione Risorse Umane, supporterà il management nell'implementazione delle strategie HR e nello sviluppo organizzativo dell'azienda.
Principali attività:
Affiancare i responsabili di funzione nella gestione delle risorse umane e dei processi organizzativi
Supportare attività di recruiting e selezione per profili impiegatizi, tecnici e manageriali
Gestire i processi di performance management, valutazione del potenziale e piani di sviluppo
Collaborare alla definizione di percorsi di formazione e sviluppo delle competenze
Fornire consulenza ai manager in materia di relazioni sindacali, normativa del lavoro e gestione disciplinare
Monitorare KPI HR e predisporre reportistica a supporto delle decisioni aziendali
Partecipare a progetti di change management, engagement e miglioramento del clima aziendale
Garantire l'applicazione delle policy aziendali e delle procedure HR
Requisiti richiesti:
Laurea in discipline economiche o affini
Esperienza di almeno 3 anni in ruoli HR Generalist o HR Business Partner, preferibilmente in contesti industriali o manifatturieri
Conoscenza della normativa del lavoro e delle principali pratiche HR
Esperienza nella gestione delle relazioni con il management e nella consulenza organizzativa
Ottima conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti HR
Ottima conoscenza della lingua inglese
Si offre inserimento diretto in azienda
CCNL applicato: metalmeccanica industria
Range di RAL: 40/43K
Buoni pasto da € 8,00 e relativi bonus
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006.
#J-18808-Ljbffr