Eurospin è un’azienda italiana della grande distribuzione organizzata che nasce nel 1993 ed è leader di mercato con oltre 1300 punti vendita in Italia, Slovenia, Croazia e Malta.
Il Gruppo Eurospin ha avuto una forte crescita negli anni sviluppando un fatturato superiore ai 10 miliardi di euro, con oltre 13 milioni di clienti e un capitale umano di oltre 24.000 persone inserite all’interno dell’organizzazione.
Il Gruppo Eurospin favorisce la crescita personale e professionale sviluppando il potenziale e le aspirazioni dei suoi collaboratori.
Spesa Intelligente S.p.A., Società del Gruppo Eurospin, ricerca per il proprio Punto Vendita situato a Domodossola (VB), ADDETTI/E AL REPARTO MACELLERIA.
La risorsa si occuperà delle seguenti attività:
* Taglio e lavoro delle carni attenendosi alle procedure HACCP per la corretta conservazione del prodotto;
* Confezionamento e predisposizione della merce al banco garantendo la catena del freddo e la corretta tenuta del layout merceologico;
* Pulizia e sanificazione delle attrezzature.
Rappresentano requisiti indispensabili:
* Diploma;
* Precedente esperienza nel settore macelleria;
* disponibilità a lavorare su turni e festivi;
* residenza in zone limitrofe;
* essere in possesso di patente di guida ed essere automuniti.
Sono richieste le seguenti conoscenze e competenze tecniche:
* Conoscenza delle tipologie di carne e delle loro caratteristiche;
* Dimestichezza nell’utilizzo dei principali strumenti di lavoro (coltelli e affettatrici).
Completano il profilo:
* Affidabilità, per gestire le proprie attività nel rispetto delle procedure aziendali e delle priorità operative.
* Passione per il prodotto e orientamento al cliente, per offrire un servizio di qualità.
* Capacità comunicative e relazionali, per interagire efficacemente con colleghi, referenti interni e clienti.
* Flessibilità e capacità di adattamento, per rispondere prontamente alle esigenze del punto vendita e ai cambiamenti operativi.
COSA OFFRIAMO:
* RAL ANNUA: 25080,72 euro
* Si valuta un inserimento PART TIME (24H settimanali) con riproporzionamento della retribuzione in funzione dell'orario di lavoro concordato