Business analyst

Per il potenziamento del team E2E Services , ricerchiamo un Business Analyst in ambito Supply Chain Management (Order Management) da coinvolgere in iniziative progettuali in contesto automotive, con responsabilità nella definizione end-to-end di processi e soluzioni. Il ruolo implica una collaborazione continuativa con stakeholder business e IT e con team cross-funzionali, inclusi system integrator, all’interno di contesti internazionali complessi.

Responsabilità principali

• E2E Design dei processi end-to-end in ambito Order Management / Supply Chain , garantendo la coerenza delle soluzioni
• Raccogliere, formalizzare e gestire i requisiti funzionali
• Supportare la progettazione end-to-end delle soluzioni IT a supporto dei processi
• Coordinare ed eseguire le attività di E2E testing
• Supportare la gestione di bug e change request durante la fase di hypercare
• Contribuire alla governance progettuale attraverso attività di monitoraggio, coordinamento e avanzamento progettuale

Requisiti

• Esperienza di almeno 2 anni in ruoli analoghi
• Buona capacità di analisi dei processi e raccolta dei requisiti funzionali
• Approccio orientato al problem solving e predisposizione al lavoro in team
• Spiccate capacità comunicative e relazionali
• Buona conoscenza della lingua inglese

Nice to have

• Conoscenza dei processi di Supply Chain e Order Management
• Esperienza maturata in progetti di System Integration
• Familiarità con contesti organizzativi complessi e internazionali

Retribuzione

Da € 30.000 a € 35.000

La nostra squadra è in continua crescita, se ti piace lavorare in un contesto collaborativo e dinamico sei la persona che stiamo cercando!

Aeonvis si impegna a promuovere la diversità, l’equità, l’inclusione e l'espressione di genere. Accogliamo le candidature di tutte le persone interessate, indipendentemente da età, genere, abilità, esperienza, cultura, orientamento sessuale, etnia, religione, disabilità e background socioeconomico. Tutte le nostre offerte di lavoro si rivolgono allo stesso modo a persone con disabilità, in conformità con la legge italiana L. 68/99. La nostra missione è promuovere le differenze nella nostra organizzazione, creando un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile. Le persone interessate possono inviare la propria candidatura con autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del d.lgs 192/03 s.m.i. e reg. UE n. 2016/679. La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006, il D.lgs. 215/03 e il D.lgs. 216/03.