Pubblicato il 17 giugno
Mansioni della posizione
Conduttore di impianto alimentare
Non si lasci sfuggire questa opportunità: si candidi rapidamente se la sua esperienza e le sue competenze corrispondono a quanto descritto di seguito.
Adecco Italia spa, divisione permanente, ricerca per importante azienda leader nel settore della produzione alimentare della figura di un/a Conduttore di impianto alimentare per la sede di Villafranca (VR).
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- Avviamento dell'impianto con verifica dei principali parametri tecnologici e di qualità relativa al prodotto finito.
- Conduzione dell'impianto ed esecuzione di prove per garantire il rispetto degli standard di processo richiesti (ad esempio esecuzione della misura del grado di tempera).
- Valutazione della conformità del prodotto agli standard predefiniti.
- Modifica di parametri di processo in caso di allontanamento dagli standard definiti.
- Esecuzione di cambi prodotto e cambi formato.
- Svuotamento e arresto dell'impianto per fine produzione.
- Risoluzione di problematiche meccaniche in collaborazione con il team di manutenzione.
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- Esperienza pregressa nel ruolo, preferibilmente nel settore alimentare.
- Capacità nella modifica dei parametri di macchine automatiche.
- Esperienza nella gestione e manutenzione di base di impianti produttivi.
- Orientamento alla qualità e precisione.
- Disponibilità a lavorare su tre turni lunedì‑venerdì (no ciclo continuo).
Offerta: contratto di assunzione diretta, RAL 26k‑30k, contesto collaborativo e in costante crescita. Disponibilità oraria: full time, turni con notte CCNL: Alimentare Industria.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Impiegato/a Back Office
Per un'azienda strutturata operante nel settore trasporti e logistica, con sede nella zona Basson di Verona, si ricerca un/una Impiegato/a Back Office con focus sulla gestione del noleggio mezzi da lavoro, in particolare piattaforme aeree e carrelli elevatori.
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- Gestire in modo completo e strutturato l'intero processo di noleggio fino alla chiusura contrattuale.
- Svolgere attività di front office con accoglienza clienti, raccolta delle esigenze e fornitura di informazioni chiare su modalità e condizioni di noleggio.
- Collaborare in modo continuativo con officina, magazzino e reparto trasporti per allineare le informazioni operative e prevenire disservizi ai clienti.
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- Esperienza pregressa maturata in ruoli di back office amministrativo o commerciale, preferibilmente nel settore noleggio o logistica organizzata.
- Buona padronanza del pacchetto Microsoft Office, con utilizzo autonomo di Excel e Word per gestione dati, report e documentazione contrattuale.
- Precisione nella gestione documentale e amministrativa con cura del dettaglio e rispetto delle procedure aziendali stabilite.
Contratto di assunzione diretta. Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì 8.00‑12.00/14.00‑18.00.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Direttore Tecnico
Per un'azienda cliente, leader globale nella realizzazione di soluzioni impiantistiche multidisciplinari, si cerca un Direttore Tecnico.
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- Gestione tecnica dei progetti: coordinare la progettazione e realizzazione delle commesse, garantendo il rispetto di tempi, costi e standard qualitativi.
- Supervisione del team tecnico: guidare ingegneri, progettisti e tecnici, assicurando formazione, motivazione e sviluppo delle competenze.
- Analisi fattibilità e preventivi: valutare le specifiche tecniche delle commesse, elaborare soluzioni progettuali e supportare l'area commerciale nella definizione dei costi.
- Controllo qualità e conformità: assicurare il rispetto delle normative di sicurezza, qualità e ambientali (es. ISO, CE, direttive di settore).
- Gestione fornitori e subappaltatori: selezionare e monitorare partner tecnici, garantendo la corretta esecuzione delle attività.
- Innovazione e miglioramento processi: promuovere l'adozione di nuove tecnologie e metodologie per ottimizzare efficienza e competitività.
- Migliorare il processo di sviluppo prodotto.
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- Laurea in Ingegneria (preferibilmente Meccanica, Elettrica o Industriale).
- Almeno 10 anni di esperienza, di cui almeno 5 in posizioni di responsabilità tecnica su commesse complesse.
- Conoscenza approfondita di progettazione impiantistica multidisciplinare, normative di settore, software quali Autodesk e Inventor e sistemi di gestione commesse.
- Leadership: capacità di guidare team multidisciplinari, gestire conflitti e favorire la collaborazione.
- Orientamento al risultato con forte focus su rispetto di tempi, costi e qualità.
- Problem solving strategico: capacità di affrontare sfide complesse con visione e concretizzazione.
- Buona conoscenza dell'inglese tecnico.
- Disponibilità per trasferte nazionali/internazionali.
Contratto: livello quadro o dirigente, CCNL Metalmeccanici Industria. RAL compresa tra l'80.000 e l'100.000 euro.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Coordinatore/a noleggio mezzi da lavoro
Per un'azienda con sede a Verona in zona Basson, si cerca un/una Coordinatore/trice noleggio mezzi da lavoro focalizzato su piattaforme aeree e carrelli elevatori.
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- Gestire l'intero processo di noleggio di piattaforme aeree e carrelli elevatori, dall'inserimento della richiesta fino alla chiusura contrattuale.
- Svolgere attività di front office: accoglienza clienti, raccolta esigenze e supporto informativo su caratteristiche tecniche e condizioni di noleggio.
- Curare le attività di back office relative a preventivi, offerte commerciali, inserimento ordini e predisposizione della documentazione contrattuale.
- Coordinare le attività logistiche e operative, assicurando la corretta pianificazione di consegne, ritiri e disponibilità dei mezzi.
- Mantenere un costante aggiornamento dei dati di sistema, verificando accuratezza di anagrafiche, condizioni economiche, scadenze e informazioni contrattuali.
- Collaborare con officina, magazzino e reparto trasporti per allineare le informazioni operative e prevenire disservizi verso il cliente.
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- Esperienza pregressa in ruoli di back office amministrativo o commerciale, preferibilmente in ambito noleggio o logistica.
- Buona padronanza del pacchetto Office, soprattutto Excel e Word, per gestione dati e documentazione contrattuale.
- Capacità organizzative e di coordinamento.
- Attitudine alla relazione con il cliente, comunicazione chiara e orientata alla gestione corretta delle richieste e delle segnalazioni.
- Capacità di lavorare in team con le funzioni logistiche e operative, garantendo condivisione puntuale delle informazioni.
Contratto di assunzione diretta. Orario di lavoro full time dal lunedì al venerdì 8.00‑12.00/14.00‑18.00.
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Addetto/a antitaccheggio supermercato
Per punti vendita della grande distribuzione organizzata situati nell'area di Verona, si cerca un/una Addetto/a antitaccheggio per supermercato.
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- Sorvegliare continuamente le aree di vendita del supermercato per prevenire comportamenti sospetti o anomalie.
- Monitorare ingressi e uscite del punto vendita.
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- Buone doti di autocontrollo e gestione delle situazioni potenzialmente conflittuali con atteggiamento calmo.
- Affidabilità, puntualità e rispetto rigoroso delle procedure operative e delle indicazioni ricevute.
- Disponibilità a lavorare su turni, inclusi eventualmente fine settimana e festivi, in base alle esigenze.
Orario di lavoro part‑time: 24 ore settimanali dal lunedì al venerdì.
Luogo di lavoro: richiesto spostamento sui punti vendita di Corso Venezia, Borgo Trento e Piazza Cittadella.
L'azienda promuove un atmosfera di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
Impiegato/a riservato/a collocamento mirato
Adecco Italia spa filiale di Oderzo ricerca per importante azienda di servizi a Conegliano un/a impiegato/a iscritto/a al collocamento mirato (Legge 68/99).
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- Gestione dati e attività di back office; supporto alle attività amministrative e documentali; gestione mail, comunicazioni interne ed esterne; archiviazione digitale e organizzazione documentazione; supporto alla segreteria organizzativa.
- Iscrizione alle liste del collocamento mirato (L.68/99).
- Preferibile esperienza breve in ambito impiegatizio; buona dimestichezza con strumenti informatici (pacchetto Office).
- Precisione, affidabilità e capacità organizzativa.
- Predisposizione al lavoro in team.
- Buone capacità comunicative, flessibilità e attitudine all'apprendimento.
Opportunità di full time o part time in base alla disponibilità della risorsa. xlwpduy
L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.
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