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Store manager (roma)

Roma
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Responsabile punto vendita
Pubblicato il 4 maggio
Descrizione

Store Manager – Veneto Il ruolo prevede la gestione del personale, della vendita, dell’inventario e della cura dell’immagine del punto vendita.

Responsabilità chiave

Supervisionare e motivare il team di vendita per raggiungere e superare gli obiettivi di fatturato.

Gestire le operazioni quotidiane del negozio, assicurando un ambiente di lavoro ordinato, sicuro e accogliente.

Implementare le strategie di visual merchandising del brand per massimizzare l’attrattiva dei prodotti.

Gestire l’inventario, inclusi ordini, ricezione merce, conteggi e prevenzione delle perdite.

Assicurare un’eccellente esperienza cliente, gestendo reclami in modo professionale ed efficace.

Recrutare, formare, valutare e sviluppare il personale del negozio.

Monitorare le performance del negozio attraverso l’analisi dei dati di vendita e dei KPI.

Garantire il rispetto delle politiche aziendali e delle normative vigenti.

Collaborare con il team regionale per implementare iniziative promozionali e campagne marketing.

Mantenere alti standard di pulizia e presentazione del punto vendita.

Requisiti indispensabili

Almeno 3 anni di esperienza come Store Manager o Assistant Store Manager in contesti retail, preferibilmente nel settore abbigliamento/moda.

Capacità comprovata di gestione di team e di raggiungimento di target di vendita.

Forti doti comunicative, interpersonali e di leadership.

Passione per la moda e conoscenza delle ultime tendenze del settore.

Competenza nella gestione dell’inventario e nelle operazioni di cassa.

Orientamento al cliente e capacità di problem-solving.

Flessibilità di orario, disponibilità a lavorare nei weekend e nei giorni festivi secondo le esigenze del negozio.

Buona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.

Una mentalità proattiva e robusto desiderio di crescita professionale all’interno dell’azienda.

Informazioni aggiuntive La posizione è basata fisicamente a Verona e non prevede lavoro da remoto.

Il candidato ideale è un leader nato, appassionato di moda e con una comprovata esperienza nella gestione di team e nel raggiungimento degli obiettivi di vendita.

Il nostro cliente è una catena di negozi di abbigliamento nota per la sua qualità e stile contemporaneo.

Inditex garantisce pari opportunità, promuovendo un ambiente inclusivo.

#J-18808-Ljbffr

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