- *SALES AREA MANAGER ESTERO**
\nMAW SPA Divisione Search and Selection Polo Torino ricerca e seleziona per azienda Spa con diverse sedi in Italia e due estere, specializzata nella progettazione e produzione di cavi speciali, un\n
- *SALES AREA MANAGER ESTERO**
\nLa risorsa sarà inserita nel team Sales and Marketing e si occuperà di:\n
- Gestire e sviluppare clienti chiave a livello internazionale nel settore ferroviario
\n(segnalamento e rolling stock)\n
- Identificare nuove opportunità di business su mercati esteri prioritari
- Definire e implementare strategie commerciali per la crescita del business internazionali
- Coordinare le attività con filiali estere, agenti e distributori locali
- Preparare offerte tecniche ed economiche in collaborazione con R&D;, engineering e produzione
- Partecipare a gare internazionali, tender e negoziazioni complesse
- Monitorare standard tecnici e normative ferroviarie internazionali (es. EN, IEC, IRIS)
- Sviluppare relazioni con stakeholder chiave (procurement, engineering, project management)
- Analizzare trend di mercato, competitor e evoluzione tecnologica del settore
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità
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Requisiti
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- Laurea in Ingegneria (preferibilmente Elettrica, Elettronica o Gestionale) o Economia
- Esperienza di almeno 5-8 anni in ruoli commerciali internazionali B2B in ambito industriale
- Provenienza preferenziale da settori: cavi speciali, ferroviario, trasporti, infrastrutture
- Esperienza nella gestione di clienti internazionali e progetti complessi
- Conoscenza delle dinamiche di gara e contrattualistica internazionale
- Ottima conoscenza della lingua inglese (la conoscenza di una seconda lingua è un plus)
- Disponibilità a frequenti trasferte internazionali
\nL’organizzazione offre un inserimento diretto a tempo indeterminato.\n
L’inquadramento verrà valutato in base alle conoscenze e all’autonomia del candidato.
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Sede di lavoro: Torino.
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Orario tempo pieno.
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Inviare cv dettagliato all’indirizzo selezione.torino@maw.it.
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L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.