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Job Description 
La posizione si colloca nell’area che fornisce servizi leader di mercato (SAP) alle societa del gruppo CRIF. 
La risorsa sara responsabile della progettazione, sviluppo e manutenzione di applicazioni e servizi di integrazione sulla SAP Business Technology Platform, con focus sull’implementazione ABAP per le integrazioni e sull’esperienza utente tramite SAP Fiori /SAPUI5. Il ruolo richiede una conoscenza delle architetture cloud e delle strategie di integrazione. 
La risorsa si occupera di: 
- Partecipare ai progetti, dalla definizione e raccolta dei requisiti di business fino alla implementazione, rispettando scadenze, costi, risultati attesi; 
- Gestire il processo demand e la manutenzione di secondo livello di alcuni servizi BTP e servizi S/4Hana collegati; 
- Progettare e sviluppare applicazioni personalizzate utilizzando i servizi di SAP BTP; 
- Sviluppare e migliorare applicazioni SAP Fiori tramite SAPUI5 e OData; 
- Integrare le applicazioni SAP BTP con SAP S/4HANA e proporre innovazioni; 
- Garantire performance, scalabilita e sicurezza delle applicazioni sviluppate; 
- Mantenersi aggiornato sulle ultime tecnologie SAP e sulle best practice del settore. 
Competenze richieste: 
- Esperienza comprovata con SAP BTP; 
- Esperienza di sviluppo in ABAP; 
- Conoscenza dell’architettura SAP S/4HANA e dei modelli di integrazione; 
- Conoscenza di SAP Fiori, SAPUI5 e dei servizi OData e REST API; 
- Esperienza con SAP Business Application Studio e SAP Build Work Zone; 
- Familiarita con CAP (Cloud Application Programming Model) e SAP Web IDE, low-code no-code; 
- Ottime capacita relazionali e comunicative; 
- Attitudine al problem solving e al pensiero critico; 
- Capacita di lavorare in team multidisciplinari; 
- Orientamento al risultato e alla qualita; 
- Proattivita e spirito di iniziativa; 
- Capacita di sintesi e presentazione efficace dei risultati. 
Location: Bologna o Full Remote. 
In CRIF, siamo impegnati a coltivare un ambiente sicuro e inclusivo, dove l'innovazione prospera e i colleghi sono incoraggiati a pensare in modo creativo. Ci impegniamo a promuovere pari opportunita durante tutto il ciclo di vita dei dipendenti e crediamo che la diversita di genere, eta, cultura, religione e disabilita sia fondamentale per attrarre e trattenere i migliori talenti. Abbracciando queste differenze, miriamo a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano avere successo e contribuire al nostro successo condiviso.