Gruppo Orion è un gruppo italiano specializzato in soluzioni integrate per il monitoraggio ambientale, il ciclo idrico e l’energia. Supportiamo Enti Pubblici e gestori nell’efficientamento degli asset strategici e nello sviluppo dei Piani di Monitoraggio Ambientale, offrendo un approccio sinergico e data-driven che copre l’intero workflow – dall’ingegneria alla fornitura, fino ai servizi in campo – garantendo continuità, affidabilità e innovazione.
Hydroskop è la divisione tecnologica del Gruppo ORION, con una lunga tradizione iniziata negli anni ’50 di sviluppo, produzione e commercializzazione di strumenti professionali per le attività di ricerca perdite e rilievo sottoservizi interrati. Negli ultimi anni si è affermata come leader sul mercato nel campo dei sistemi di monitoraggio permanenti e semi-permanenti delle perdite idriche.
Le sue soluzioni comprendono:
* Geofoni e aste di preascolto
* Correlatori acustici
* Radio logger correlanti
* Sistemi per il monitoraggio permanente di perdite, portata e pressione
È rivenditore esclusivo per l’Italia dei sistemi Gutermann GmbH, leader mondiale nella tecnologia per la ricerca perdite. Oltre alla fornitura di strumenti, Hydroskop offre anche assistenza tecnica, corsi di formazione e consulenze specialistiche per l’installazione e la gestione dei sistemi.
Siamo alla ricerca di un/una AREA MANAGER che, riportando al Direttore Commerciale, avrà la responsabilità di sviluppare il proprio portafoglio clienti, comprendendo le esigenze dei clienti e garantendone la soddisfazione attraverso soluzioni su misura relative a prodotti o servizi.
Attraverso la pianificazione strategica, individuerà opportunità di business per ampliare la presenza di Hydroskop sul mercato italiano e contribuire al successo dell’azienda.
- Esperienza commerciale pregressa di almeno 3 anni nel settore del monitoraggio ambientale, ricerca perdite e rilievo sottoservizi integrati;
- Laurea tecnico-scientifica o economica
- Buona conoscenza della lingua inglese
- Preferenziale, ma non obbligatoria, la conoscenza di Salesforce
Completano il profilo:
- Determinazione nel raggiungimento degli obiettivi
- Spiccate doti relazionali
- Ambizione alla crescita professionale
- Desiderio di lavorare ad un obiettivo comune in ottica di squadra, più che “battitore libero”
Cosa offriamo
- Ambiente stimolante, valoriale e generativo
- Contratto a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanica industria)
- RAL definita sulla base delle competenze tecniche e soft osservate durante l’iter di selezione
- Auto aziendale
- Formazione continua con training iniziale in presenza presso la sede di Rovereto
- MBO a partire dal 1° anno