Area Manager servizi HR
AREA MANAGER Lombardia
In accordo con le strategie e gli obiettivi condivisi con la Direzione, la risorsa è responsabile dello sviluppo commerciale per servizi di Elaborazione Paghe e Welfare aziendale .
In particolare, rivolgendosi principalmente ad un target di aziende medio-grandi:
* Organizza e pianifica la propria attività strategica di sviluppo commerciale, dalla mappatura, alla prospezione, al contatto.
* Gestisce in modo completo il cliente, dall'acquisizione al consolidamento, con approccio consulenziale.
* Promuove una politica commerciale di cross selling, attuando sinergie con le Divisioni specializzate del Gruppo.
Si richiede:
* Esperienza in ruoli commerciali in ambito HR o nella vendita di servizi per aziende.
* Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio di competenza.
Costituisce titolo preferenziale una laurea in materie Economiche, Giuridiche o Umanistiche.
Forte spirito di iniziativa, deciso orientamento ai risultati e naturale predisposizione alle relazioni completano il profilo.
Sede aziendale principale: Porto Mantovano (MN) .
Si valuta sia rapporto di collaborazione sia assunzione diretta.
Retribuzione e condizioni sono commisurate al livello professionale espresso, tali da gratificare anche le candidature più qualificate.
I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy nell'apposita sezione del sito web. La ricerca si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Staff S.p.A. è iscritta all'Albo informatico delle Agenzie per il Lavoro sez. I del Ministero del Lavoro e P.S. prot.N°39/ .
Settore: Agenzie per il lavoro / Società di selezione
Ruolo: Commerciale / Vendite
Percentuale di occupazione: Full-time
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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