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Store manager

Pavia
WIND TRE S.p.A.
Responsabile punto vendita
Pubblicato il 14 giugno
Descrizione

Sarai parte di un ambiente dinamico e stimolante. Unendoti al team di WINDTRE Retail avrai l’opportunità di sviluppare le tue competenze, partecipare alla creazione di nuove strategie e raggiungere i tuoi obiettivi insieme a noi!

COSA FARAI
* Garantirai la completa gestione del negozio
* Gestirai e coordinerai il team del negozio
* Ti occuperai della pianificazione dei turni di lavoro
* Avrai il compito di monitorare le performance delle vendite e sviluppare strategie per aumentarle
SEDE

Nord-Ovest / Nord-Est Italia

CHI SEI
* Titolo di studio: Diploma di scuola secondaria
* Hai esperienza nel settore delle vendite e nella gestione di un team dinamico
* Sei ambizioso e motivato al conseguimento degli obiettivi di performance
* Possiedi eccellenti doti comunicative e orientamento al cliente
* Sei disponibile a lavorare su turni dal lunedì alla domenica
CHI SIAMO

WINDTRE Retail è il canale di distribuzione di proprietà di WINDTRE S.P.A. WINDTRE fa parte della multinazionale CK Hutchison Holdings Limited. È l'operatore mobile numero uno in Italia, tra i principali gestori alternativi nella connettività fissa e si propone come azienda multiservizi per le famiglie e per le aziende.

Noi di WINDTRE esistiamo per eliminare qualsiasi distanza tra le persone. Vogliamo essere la compagnia di telecomunicazioni da scegliere ogni giorno per garantire a tutti una vita e un futuro migliore. Crediamo che la tecnologia sia la chiave per una maggiore inclusione e per migliorare l’ambiente, la salute e la qualità della vita delle persone.

COSA OFFRIAMO
* Inserimento diretto in azienda con possibilità di crescita professionale. L’inserimento sarà anticipato e subordinato ad un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato in somministrazione
* Il rapporto di lavoro sarà regolato dal CCNL delle Telecomunicazioni
* Gare commerciali mensili
IL NOSTRO IMPEGNO VERSO LA DIVERSITÀ E L’INCLUSIONE

In WINDTRE valorizziamo le diversità e ci impegniamo a mantenere un ambiente di lavoro aperto e inclusivo senza nessuna distinzione relativa all’identità di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso.

#J-18808-Ljbffr

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