JAKALA è un'azienda che lavora su dati, intelligenza artificiale e sviluppo di esperienze per generare un impatto significativo e duraturo a livello globale.
Presenti in oltre 30 città in 21 paesi, i nostri team uniscono competenze su strategia, tecnologia, creatività e operations per offrire esperienze personalizzate e soluzioni trasformative ai nostri clienti, grazie al supporto di dati e intelligenza artificiale. I Jakalers sono un gruppo eterogeneo di oltre 3.000 persone, animate da passione, ambizione e idee brillanti. Proprio questa combinazione unica di talenti è il fattore distintivo che ha ispirato il nostro purpose: Together to get there.
Creare un mondo migliore è il nostro obiettivo ultimo: la nostra ambizione è generare valore per tutti i nostri stakeholder in modo sostenibile, con particolare attenzione a etica, clima e qualità. Nel 2021, abbiamo scelto di diventare una Società Benefit, dimostrando il nostro impegno di lungo periodo e la volontà di proteggere i principi e i valori che ogni giorno guidano le nostre azioni.
Crediamo che la diversità sia la chiave del nostro successo e, per questo, siamo impegnati a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ciascuno possa sentirsi valorizzato per la propria unicità. Tutte le nostre opportunità di lavoro sono aperte ai candidati appartenenti alle categorie protette L.68/99.
Posizione
Stiamo cercando un* Technical Project Lead dinamico e competente, con una solida esperienza nello sviluppo e nell’implementazione di soluzioni digitali. La risorsa sarà responsabile del coordinamento di team tecnici e funzionali, della partecipazione a momenti strategici con il cliente e della progettazione di soluzioni su misura in ambito Digital Experience.
In particolare, ti occuperai di:
* Coordinare team di lavoro composti da Project Manager, figure funzionali e sviluppatori.
* Partecipare attivamente a riunioni di avanzamento (SAL) e incontri con i clienti.
* Supportare il responsabile di area nelle attività di coordinamento.
* Collaborare alle attività di presale, fornendo supporto tecnico nelle fasi di analisi e proposta.
* Progettare soluzioni architetturali basate sui requisiti raccolti durante i meeting con i clienti.
Il candidato ideale possiede:
* Esperienza consolidata nello sviluppo e nell’implementazione di CMS come WordPress, Pimcore, Contentful, Hubspot CMS o simili.
* Ottima conoscenza dello sviluppo backend in PHP, con esperienza in framework come Laravel e Symfony.
* Competenze nello sviluppo frontend con framework moderni quali React e/o Vue.
* Conoscenza approfondita dei principali aspetti della Digital Experience: responsive design, accessibilità, GDPR, SEO.
* Inglese fluente, sia parlato che scritto.
* Ottime capacità di public speaking e comunicazione.
* Forte leadership e attitudine al lavoro di squadra.
* Forti capacità organizzative e di gestione del tempo.
* Resilienza e capacità di lavorare sotto pressione.
* Approccio proattivo alla risoluzione dei problemi.
Cosa potrai trovare in JAKALA:
* Ambiente di lavoro collaborativo, stimolante e inclusivo
* Possibilità di collaborare con colleghi di aree diverse
* Team working e partecipazione ad eventi di team building
* Percorsi di crescita, basati sulle tue competenze e le tue inclinazioni
* Accesso a percorsi di formazione e ad iniziative di Total Reward su misura per te
* Modalità di lavoro ibrida
Se investi tempo nel nostro percorso di Recruiting, avrai tutto il nostro impegno. E oltre.
La tua candidatura verrà presa in carico da un Recruiter del nostro Team Talent Acquisition, che si prenderà cura di visionare il tuo CV e le informazioni fornite. Sarà poi il tuo Recruiter di riferimento a ricontattarti per condividere il nostro feedback per te, indipendentemente dall’esito. Riceverai in ogni caso suggerimenti di sviluppo legati all’ottimizzazione del tuo CV, spunti per consolidare il tuo percorso di carriera e insight sull’arena competitiva in cui sei inserit*. Niente AI: lo facciamo a mano, col cuore, per te.
Ogni ora che vorrai investire nel conoscere JAKALA te la restituiamo per conoscerti meglio: grazie all’iniziativa “Your Time Back” e la nostra partnership strategica con Unobravo, hai diritto ad un percorso di empowerment di sessioni equivalenti al numero di interviste che hai sostenuto e che potrai spendere come vorrai. Sappiamo che cercare lavoro può essere sfidante: insieme a Unobravo vogliamo esserti vicini, anche se ancora non ci conosciamo.
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