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Leisure sales executive (ello)

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International sales executive
Pubblicato il 4 marzo
Descrizione

Miramis fa parte della holding svedese Qarlbo AB.
Il portfolio di lancio di Miramis include proprietà iconiche situate nel sud della Toscana, a poco più di un'ora da Roma: l'Hotel La Roqqa e l'Isolotto Beach Club a Porto Ercole, l'Hotel Torre di Cala Piccola a Porto Santo Stefano e la Fattoria La Capitana a Magliano in Toscana.
Inoltre, nell'ambito di progetti di rigenerazione urbana, è prevista la realizzazione di una nuova struttura alberghiera nell'area dell'ex fabbrica Cirio a Porto Ercole.
Stiamo cercando un/a Leisure Sales Executive che riporti direttamente al/la Sales & Marketing Director e che collabori con i reparti Front Office, Reservations, Revenue e Operations per garantire sempre il massimo livello di servizio nelle nostre proprietà di lusso.
Il tuo ruolo e la tua mission in MiramisSarai parte integrante del Dipartimento Sales & Marketing e avrai il compito di sviluppare e ampliare la clientela Leisure sui mercati nazionali e internazionali, consolidando il posizionamento Miramis nel segmento luxury travel.
Parteciperai a fiere ed eventi di settore, svilupperai piani commerciali su misura per i nostri account più strategici, negozierai contratti e seguirai l'avanzamento delle performance degli account tramite CRM.
Il/La Leisure Sales Executive sarà promotore di un'esperienza unica per i nostri ospiti, favorendo relazioni di lungo periodo e contribuendo alla crescita del brand Miramis.
Le competenze tecniche che cerchiamo
Esperienza di almeno 2-3 anni (anche di tirocinio/apprendistato) in Sales Executive/Junior Sales in hotel 4 o 5 stelle, resort di lusso o hospitality di alta gamma.
Ottima padronanza della lingua inglese (minimo B2/C1).
Conoscenza e utilizzo di CRM, PMS o software gestionali alberghieri.
Fondamenti di revenue management e tecniche di pricing.
Ottima padronanza del pacchetto Office e degli strumenti digitali principali.
Laurea in Lingue, Marketing o equivalenti (master in Hospitality/Luxury Tourism è un plus).
Esperienza nella partecipazione a fiere ed eventi di settore.
Capacità di stesura e negoziazione di accordi commerciali.
Conoscenza del mercato Leisure internazionale e delle principali dinamiche di business legate al settore alberghiero di lusso.
Gestione reportistica e monitoraggio performance tramite CRM.
Le competenze attitudinali che fanno la differenza
Attitudine relazionale e talento per il networking internazionale.
Ottime capacità comunicative, sia scritte che orali.
Propensione all'ascolto attivo e al collaborative teamwork secondo i valori CRAFT.
Orientamento al risultato e alla qualità del servizio.
Eccellenti doti di organizzazione, pianificazione e gestione delle priorità.
Approccio proattivo e problem solving.Resilienza, flessibilità e capacità di lavorare sotto pressione in contesti dinamici.
Passione per l'hospitality e desiderio di innovazione in un contesto esclusivo.
Professionalità, discrezione e attenzione per il dettaglio.
Forte senso di appartenenza, spirito positivo e voglia di mettersi in gioco.
La proposta di Miramis
Inquadramento al 2° livello CCNL Turismo e Alberghi.
Buono pasto giornaliero di 8 euro o servizio mensa aziendale.
Possibilità di alloggio.
Settimana lavorativa di 5 giorni con due giorni di riposo garantiti.
Opportunità di crescita professionale in un ambiente internazionale valorizzante e dinamico.
Accesso a benefit e sconti esclusivi presso tutte le strutture Miramis.
Atmosfera di lavoro attento al benessere, alla formazione e all'inclusività.
Vuoi scoprire cosa ci distingue davvero?
Consulta il per scoprire i principi che guidano il nostro modo di lavorare ogni giorno.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i generi (L.****** - D.Lgs. n.********).
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